АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ЯК ФАКТОРА ВПЛИВУ НА ПРОДУКТИВНІСТЬ ПРАЦІ
Journal Title: Держава та регіони. Серія: Економіка та підприємництво - Year 2017, Vol 4, Issue 97
Abstract
У статті проведено аналіз використання трудового потенціалу як фактора впливу на продуктивність праці. Оцінено економічно активне населення трудового потенціалу Запорізької області показниками рівня активності, зайнятості та безробіття, а також трудовий потенціал регіону коефіцієнтною методикою, що передбачає аналіз трьох груп показників: кількісних та якісних показників використання трудового потенціалу регіону та показників формування й розвитку потенціалу регіону. За результатом проведеного аналізу здійснено оцінку ТРП інтегральним показником, який розраховується, об’єднуючи групи показників коефіцієнтної методики. Зазначено, що проведений аналіз дає змогу оцінити трудовий потенціал вартісно.
Authors and Affiliations
В. О. Зикіна
Keywords
Related Articles
- EP ID EP443555
- DOI -
- Views 110
- Downloads 0
АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ЯК ФАКТОРА ВПЛИВУ НА ПРОДУКТИВНІСТЬ ПРАЦІ
У статті проведено аналіз використання трудового потенціалу як фактора впливу на продуктивність праці. Оцінено економічно активне населення трудового потенціалу Запорізької області показниками рівня активності, зайнятост...
THE FEATURES OF AUDITING IN FRANCE: AN ADAPTATION OF FRENCH EXPERIENCE TO THE CONDITIONS OF THE DOMESTIC ECONOMY
The European integration vector of Ukraine provides and demands the transformation of social relations. Ukraine faced a number of fundamentally new tasks, the outcome of which will depend on the position of the state amo...
TAXATION IN THE SYSTEM OF FACTORS OF FISCAL INFLUENCE ON THE COMPETITIVENESS OF BANKING INSTITUTIONS
Modern banking as a centre of concentration and redistribution of capital affects the stability of the economic situation and the functioning of the budget system since the share in filling the budget with banks is about...
СИСТЕМИ УПРАВЛІННЯ ІНТЕЛЕКТУАЛЬНИМ КАПІТАЛОМ МАШИНОБУДІВНОГО ПІДПРИЄМСТВА
У статті зазначено, що в умовах стрімкого прогресу інформаційного суспільства та “економіки знань” ключовим фактором підприємства для інноваційного розвитку та досягнення конкурентних переваг стає інтелектуальний капітал...
GENERAL PRINCIPLES OF ORGANIZATION OF ACCOUNTING AND DOCUMENTATION OF STAFF SALARY AND OTHER SETTLEMENTS
Accounting for labour and wages requires accurate and operative data, and therefore, each economic entity, regardless of the form of ownership, must ensure the correct organization of personnel accounting for permanent o...