Антропологічні основи відповідальності людини / Anthropological Bases of Human Responsibility
Journal Title: Університетські наукові записки - Year 2014, Vol 13, Issue 2
Abstract
UK Відповідальність людини у філософській, психологічній та юридичній літературі розглядається як фактор унормування всіх форм суспільного життя на шляху прогресивного розвитку суспільства. Основу відповідальності людини становить усвідомлення і сприйняття нею у повному обсязі наявних суспільних цінностей як органічно невід’ємної складової цивілізованої спільноти людей. Розум, совість і воля людини є тими чинниками, які задіяні у процесі формування соціальних норм. При цьому головною детермінантою поведінки і відповідальності людини є саме розум як найважливіша психофізична людська якість. На основі аналізу спеціальної літератури, аналізуються питання відповідальності людини, обґрунтовується положення, що розум, воля, сила волі та совість є антропологічними основами як позитивної (перспективної), так і негативної (ретроспективної) відповідальності людини. EN In philosophical, psychological and legal literature human responsibility is treated as a normalization factor of all forms of social life on the way of progressive development of society. The bases of human responsibility comprise awareness and complete perception of available social values as an integral part of a community of civilized people. Reason, conscience and human will are the factors that are involved in the formation of social standards. In this case, the main determinant of behavior and responsibility of a man is reason, as the most important psychophysical human quality. Based on the analysis of literature, the questions of responsibility of a person are analyzed, a position is grounded that mind, will, strength of will and conscience are anthropological foundations both of positive (prospective) and negative (retrospective) human responsibility.
Authors and Affiliations
Віктор ГРИЩУК
Keywords
Related Articles
- EP ID EP425662
- DOI -
- Views 63
- Downloads 0
Трудовий договір як юридичний факт / The Employment Contract as a Legal Fact
UK Досліджується трудовий договір як основний юридичний факт трудового права, що визначає специфіку цієї галузі. Констатується, що трудові правовідносини не можуть виникнути внаслідок такого виду юридичних фактів, як по...
Магдебурзьке право: соціально-правові витоки та особливості застосування на землях України / Magdeburg Law: Socio-Legal Origins and its Application in the Lands of Ukraine
EN The evolution of the Magdeburg law in Ukraine, and particularly in Podillia in the XIV–XVIII centuries is researched. It is emphasized that the Magdeburg law is a set of legal opportunities provided by the bishops of...
“Баланс інтересів”: експлікація поняття в контексті трудового права / “Balance of Interests”: Explication of the Notion in the Context of Labour Law
UK Здійснено експлікацію (пояснення) поняття “баланс інтересів” у контексті трудового права. Виявлені теоретико-методологічні підходи для осмислення поняття “баланс інтересів”, з'ясована архітектоніка його змістовної кон...
Актуальні проблеми сучасного розуміння права на працю / Actual Problems of Modern Understanding of the Right to Work
UK Досліджено актуальні проблеми розуміння права на працю. Акцентується увага, на тому що право на працю та його зміст є важливими елементами формування фундаменту сучасного трудового права, тенденції розвитку якого визн...
Регіональні драйвери економіки України: з історії досліджень вітчизняних наукових шкіл / Regional Drivers of Economy of Ukraine: on the History of National Scientific Schools Research
UK Окреслено сутність нових драйверів економіки та їх регіональну специфіку, обґрунтовано основні мету і завдання щодо забезпечення зростання конкурентоспроможності регіональних ринків праці в умовах посилення асиметрії...