Araerkillik, Toplumsal Cinsiyet ve Kadının Çalışma Yaşamına Katılımı
Journal Title: Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi - Year 2011, Vol 1, Issue 1
Abstract
Bu çalışmanın amacı, ataerkillik ve toplumsal cinsiyet ilişkilerinin kadın istihdamı üzerinde etkilerini Tokat İli özelinde incelemek ve ortaya koymaktır. Bununla birlikte Tokat İli’nde kadınların çalışma yaşamına katılım özelliklerinin açıklanması da çalışmanın bir diğer amacını oluşturmaktadır. Bu amaçla, Tokat İli ve ilçelerinde tekstil-konfeksiyon ve gıda işletmelerinde ücretli çalışan 298 kadın araştırmaya dâhil edilmiştir. Elde edilen bulgular ataerkil toplumsal yapı, bu yapıya dayalı toplumsal cinsiyet ilişkilerinin getirdiği işbölümü ve bu işbölümünde kadın/erkek rolleri ayrımının kadınların çalışma yaşamına katılımını ve çalışma koşullarını belirleyen önemli temel etkenler olduğu yönündedir.
Authors and Affiliations
Elif Ozlem Ozcatal
Keywords
Related Articles
- EP ID EP414684
- DOI -
- Views 69
- Downloads 0
Almanya'nın Avrupa'daki Konumuna Teorik Yaklaşımlar: Almanya'nın Yeniden Birleşmesinden 20 Yıl Sonra Bir Değerlendirme
Bu makale, Almanya’nın Avrupa’daki konumuna ve geleceğine dair geliştirilen teorilerin eleştirel bir incelemesini yapmaktadır. Almanya’nın Avrupa’daki konumuyla ilgili “kötümser” görüşü temsil eden tarihsel ve kültürel y...
Araerkillik, Toplumsal Cinsiyet ve Kadının Çalışma Yaşamına Katılımı
Bu çalışmanın amacı, ataerkillik ve toplumsal cinsiyet ilişkilerinin kadın istihdamı üzerinde etkilerini Tokat İli özelinde incelemek ve ortaya koymaktır. Bununla birlikte Tokat İli’nde kadınların çalışma yaşamına katılı...
Sosyal Hizmet Çalışanlarının İş Doyumu ve Motivasyonu: İstanbul Aile ve Sosyal Politikalar İl Müdürlüğü (İstanbul ASPİM) ve Bağlı Kuruluşlar Örneği
Bu çalışma, 2014 yılında İstanbul Aile ve Sosyal Politikalar İl Müdürlüğü (İstanbul ASPİM) ve Bağlı Kuruluşlarında çalışanların iş doyumu ve motivasyonunu etkileyen faktörleri tespit etmek amacıyla yapılmış nicel araştır...
İlkokul Öğretmenleri Sağlık ve Sosyal Yardım Sandığı’nın Finansal Performans Analizi
Yardımlaşma sandıkları da kâr amacı güden işletmeler gibi verimliliğe odaklanarak faaliyetlerini sürdürmelidir. Üyelerin maksimum seviyede fayda sağlamaları ancak sandıkların verimli çalışmaları ile mümkün olabilmektedi...
Hastane Personellerinin Örgüt Kültürü Tipi Algısının İncelenmesi: Yozgat’ta Yer Alan İki Hastanede Bir Uygulama
Örgüt kültürünün başarılı yönetimi için kurumlardaki örgüt kültürü tipolojilerinin ve özelliklerinin incelenmesi önemlidir. Bu çalışmanın amacı Yozgat ilinde yer alan bir devlet hastanesinde ve bir özel hastanede örgüt k...