AS DIRETRIZES ORGANIZACIONAIS: uma análise prática da missão, visão e valores em uma pequena empresa em Mossoró-RN

Journal Title: Revista Foco - Year 2016, Vol 9, Issue 1

Abstract

Esta pesquisa aborda as diretrizes organizacionais de uma pequena empresa de autopeças, verificando suas práticas diante dos principais aspectos organizacionais, com intuito de responder ao seguinte questionamento: as diretrizes organizacionais: missão, visão e valores foram definidas, divulgadas e são vivenciadas nas ações do cotidiano da empresa? O objetivo geral é analisar as diretrizes organizacionais com o propósito de identificar ações concretas e direcionadas ao alcance dessas metas. Para obter tal escopo, se estabelece como objetivos específicos: apresentar as diretrizes organizacionais da empresa, verificar e analisar ações estratégicas direcionadas ao alcance das mesmas. Em termos metodológicos, é um estudo de caso com levantamento bibliográfico. Para coletar dados foram aplicados observação e entrevistas semiestruturadas. O resultado apontou que a atuação da empresa no sentido da realização do que estabelece as diretrizes organizacionais, no âmbito da missão e visão é satisfatória, pois a pesquisa identificou ações práticas visando atender tais diretrizes. Porém, com relação aos valores não foram definidos e muito menos divulgados na empresa.

Authors and Affiliations

Eduardo da N. Carvalho| Discente do Curso de Administração da Faculdade de Ciência e Tecnologia da Mater Christi. E- mail: eduardo.ncarvalho2@gmail.com, Rita Maria G. dos Santos| Docente Orientador do Curso de Administração da Faculdade de Ciência e Tecnologia Mater. E-mail: ri.tamaria.18@hotmail.com

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  • EP ID EP16126
  • DOI 10.28950/1981-223x_revistafocoadm/2016.v9i1.165
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How To Cite

Eduardo da N. Carvalho, Rita Maria G. dos Santos (2016). AS DIRETRIZES ORGANIZACIONAIS: uma análise prática da missão, visão e valores em uma pequena empresa em Mossoró-RN. Revista Foco, 9(1), 23-36. https://europub.co.uk/articles/-A-16126