بررسی رابطه میان گشت زنی اینترنتی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان در شبکه بهداشت و درمان با رویکرد مدل معادلات ساختاری
Journal Title: Journal of Health Research in Community - Year 2019, Vol 5, Issue 2
Abstract
مقدمه و هدف: امروزه شبکه‌های بهداشت و درمان به‌عنوان اعمال‌کنندگان سیاست‌های اجرایی و اداری وزارت بهداشت، بدون تمایل داوطلبانه کارکنان نسبت به همکاری قادر به توسعه اثربخشی خود نمی‌باشند. در این شرایط، رفتار شهروندی- سازمانی با افزایش بهره‌وری در کار و اثربخشی کارکنان می‌تواند در کوتاه‌مدت و بلندمدت منجر به توسعه عملکرد سازمان شود. یکی از عوامل کلیدی اثرگذار بر بروز این رفتارهای متعالی، اثرات جانبی فناوری‌های جدید و اینترنت است. در این راستا، پژوهش حاضر با هدف بررسی ارتباط گشت‌زنی اینترنتی و رفتار شهروندی- سازمانی کارکنان انجام شد. روش کار: پژوهش حاضر براساس هدف، کاربردی بوده و با توجه به نحوه گردآوری داده‌ها، توصیفی- همبستگی می‌باشد. جامعه آماری پژوهش را کلیه کارکنان شبکه بهداشت و درمان شهرستان بابلسر تشکیل دادند که با استفاده از روش نمونه‌گیری ساده، 165 نفر از آن‌ها به‌عنوان نمونه انتخاب شدند. برای سنجش رفتار شهروندی- سازمانی و گشت‌زنی اینترنتی از مقیاس‌های استاندارد استفاده گردید. تحلیل داده‌ها نیز با استفاده از مدل معادلات ساختاری و نرم‌‌افزارهای SPSS و LISREL صورت گرفت. یافته‌ها: نتایج نشان دادند که رابطه معکوس و معناداری میان رفتار شهروندی- سازمانی و گشت‌زنی اینترنتی وجود دارد (0/001p<). این ارتباط معکوس و معنادار در آزمون مدل معادلات ساختاری نیز مورد تأیید قرار گرفت (0/79=β). در این مطالعه مقادیر شاخص‌های نیکویی برازش عبارت بودند از: 0/076=RMSEA (Root Mean Square Error of Approximation)، 0/97=NFI (Normed Fit Index)، 0/97=GFI (Goodness of Fit Index) و 1/91=χ2/df که همگی نشان از برازش مطلوب مدل داشتند. نتیجه‌گیری: یافته‌های این پژوهش مؤید آن بودند که گشت‌زنی اینترنتی کارکنان تأثیر نامطلوبی بر بروز رفتار شهروندی- سازمانی آن‌ها دارد؛ از این رو پیشنهاد می‌شود مسئولان شرایطی را محیا نمایند تا هنجارهای گروهی، سازمانی و درگیرشدن در کار برای کارکنان اهمیت بیشتری پیدا کند.
Authors and Affiliations
Hossein Samadi-Miarkolaei, hamzeh Samadi-Miarkolaei
Keywords
Related Articles
- EP ID EP655523
- DOI -
- Views 191
- Downloads 0
Assessment of the Knowledge, Attitude, and Performance of Female Junior High School Students of Neka, Iran, about Iron Deficiency Anemia in 2016
Introduction and purpose: Anemia is one of the most common nutritional disorders in the world and is often associated with iron deficiency. Iron deficiency anemia causes waste of educational resources and health care, re...
حذف سرب از آب های آلوده توسط کلاله ذرت به عنوان یک بیوجاذب ارزان قیمت
مقدمه و هدف: ورود فلزات سنگین به منابع آب، اثرات زیان باری را برای سلامت انسان و محیط زیست به همراه دارد. در سالیان اخیر روش های جذب سطحی با استفاده از جاذب های طبیعی جهت حذف آلاینده ها از منابع آب به شکل فراوان مورد است...
An Investigation of the Relationship between Emotional Labor and Job Satisfaction among the Executives and Nursing Managers of the Teaching Hospitals Affiliated to Isfahan University of Medical Sciences
Introduction and Purpose: Due to vast and varied nature of their work, managers need to operate in a wide range of emotions. In addition, managers must be able to determine when to show certain emotions. This shows the i...
Ergonomic Evaluation of Computer Users by Rapid Office Strain Assessment (ROSA) Method and Its Relationship with the Prevalence of Musculoskeletal Disorders
Introduction and purpose: In recent years, the rapid growth of technology and the use of computers have affected almost all workstations, and musculoskeletal disorders are very common among computer users. Therefore, thi...
Effect of Operating Parameters on the Active Chlorine Production in Bipolar Electrochlorination Cell with Titanium and Platinum/Titanium Anode Electrodes using Box-Behnken Method
Introduction and purpose: Today, chlorine and its compounds are the most popular elements employed for disinfecting water and wastewater due to their flexibility, cost-efficiency, and ease of use. This research aimed to...