Demographic Shift and Elderly Care in Turkey
Journal Title: SGD - SOSYAL GUVENLIK DERGISI - Year 2016, Vol 6, Issue 2
Abstract
The goal of this study is the analysis of the current situation of the elderly care in Turkey. Many countries redesign their policies in the scope of value-added targets, like active aging, successful ageing etc. The elderly are aimed to become persons who are self-sufficient and useful both for themselves and their social environment, instead of being passive beneficiaries of formal supports. Turkey, however, still seems away from conducting systematic measures, except for a few ineffective strategy papers and regulations despite of the rapidly increasing elderly population. Existing services and institutions are insufficient to meet the care needs of the elderly and provide them decent lives. Accordingly, Turkey still relies on cultural and traditional protection nets to a great extent in this field. Changing socioeconomic conditions, however, threaten these traditional protection nets. Consequently, in the lack of effective formal measures, the elderly are expected to adapt themselves to changing conditions and redefine their roles in families and society. Therefore, governments need to enhance the quality of existing services in order to improve the health and living conditions of the elderly.
Authors and Affiliations
Doğa Başar Sarıipek
Finansal Kuznets Eğrisi Hipotezi: G-7 Ülkeleri Örneği
Bu çalışmanın amacı finansal gelişme ile gelir dağılımı eşitsizliği arasındaki ilişkiden hareketle Finansal Kuznets Eğrisi hipotezinin G-7 ülke ekonomileri için geçerliliğini sınamaktır. Çalışmanın amacı doğrultusunda AB...
Küresel Demografik Eğilimler Bağlamında Uluslararası Kuruluşların Demografik Değişime Bakışı
Far from the basic numerical data, population is expressed a number of people who live in a specific area is described as a source of having strategic importance for countries from the economic, social, political and cul...
İşletme Davranış Kodlarının Sosyal Hukuk Perspektifinden Değerlendirilmesi
Kurumların mesleki faaliyetlerini sürdürürken uymayı taahhüt ettikleri ilke ve kurallar davranış kodları şeklinde ifade edilmektedir. Taraf ve düzeylerine göre farklı türleri olan davranış kodları, özellikle çok uluslu v...
Toplu İş Sözleşmelerine Etki Eden Faktörler: 1969-2014 Arası Sektörel Bir Analiz
Bu çalışmada, Türk hava ulaştırma sektöründeki en büyük kuruluş olan THY ile Hava-İş arasında yapılmış bulunan toplu iş sözleşmelerinde çalışma şartlarının düzenlenmesindeki gelişimin seyri, sektörde ve ülkede yaşanan ge...
Sosyal Güvenlik Mevzuatına Göre Devamlı ve Geçici İşyerlerinde Asgari İşçiliğin Saptanmasına Yönelik Denetim
Sosyal güvenliğin denetimi çalışanların sosyal güvenliğini sağlamak, haksız rekabeti önlemek, SGK’nın prim kaybını en aza indirmek, sosyal tarafları bilinçlendirmek gibi amaçlarla yapılan kamusal dış denetim yöntemidir....