E-DARBUOTOJAMS IR E-VADYBININKAMS REIKALINGŲKOMPETENCIJŲ ANALIZĖ
Journal Title: VADYBA - Year 2010, Vol 17, Issue 1
Abstract
Straipsnyje analizuojama E-darbo samprata, jo privalumai ir trūkumai, kompetencijos, reikalingos norint dirbti E-darbuotoju ar E-vadybininku. Pristatomi kiekybinio tyrimo, vykdyto Austrijoje, Vengrijoje, Lietuvoje ir Portugalijoje, rezultatai. Tyrimo metu kiekvienoje iš minėtų šalių buvo apklausta po 50 mažų ir vidutiniųįmonių atstovų ir siekiama išsiaiškinti, kurias iš kompetencijų jų manymu būtina įgyti būsimam E-darbuotojui ir E-vadybininkui. Minėtas tyrimas, tai vienas iš Leonardo da Vinči programos projekto „SME’s E-learning to E-work efficiently“ rezultatas. Apart tyrimo, projekte užsibrėžta sukurti virtualaus mokymo modulius dvylikai svarbiausių E-darbuotojo ir E-vadybininko kompetencijų. Tyrimo klausimynas buvo suskirstytas į šias dalis: bendra informacija apie įmonę, E-darbuotojų ir E-vadybininkų kompetencijų svarba, mokymosi medžiagos kompetencijoms įgyti būtinybė, komentarai bei pasiūlymai. Tyrimo rezultatai parodė, kad anot mažų ir vidutiniųįmonių atstovų, svarbiausios E-vadybininko kompetencijos yra lyderystė, pokyčių valdymas ir veiklos įvertinimas; E-darbuotojo – laiko valdymas, sprendimų priėmimas ir problemų sprendimas, o kompetencijos būtinos ir E-vadybininkui ir E-darbuotojui – E-komunikacija, komandos formavimas, kokybės užtikrinimas, motyvacija, konfliktų valdymas ir nuolatinis tobulėjimas.
Authors and Affiliations
Ingrida Borisenko, Jurgita Martinkienė, Gintarė Staponaitė
Keywords
Related Articles
- EP ID EP461722
- DOI -
- Views 41
- Downloads 0
CITY TOURISM COMPETITIVENESS MODEL
Tourism is an important factor, affecting the economy. For this reason, the development of the sector, design and implementation of investment policy are important. Country benefits from the expendit...
SUSTAINABLE DEVELOPMENT OF BUSINESS AND CULTURE PARTNERSHIP
In the article is analysing the problem of equal opportunities in Business and culture partnership and methodology of sustainable development of this natural qualitative process. Using methodology of Vir...
THE PROBLEMS OF OPTIMAL CAPITAL STRUCTURE FORMATION IN COMPANIES OF THE MARITIME INDUSTRY SECTOR
The aim of this article the analysis of the optimal capital structure. The issue of optimal capital structure is highly important when making decisions on new investments or restructuring of a company. If a company alre...
LIETUVOS AUKŠTOJO MOKSLO PERSPEKTYVA – KŪRYBINĖS VISUOMENĖS UGDYMAS
Formuojantis naujam visuomenės sluoksniui – kūrybinei klasei, ekonominė sėkmė priklauso nuo naujų idėjų generavimo. Jei laikysimės požiūrio, jog aukštojo mokslo vienas iš pagrindinių tikslų – ugdyti mūsų šalies visuomenę...
VARTOTOJŲ POREIKIŲ TENKINIMAS SPORTO MOKYKLOSE
Straipsnyje autoriai apžvelgia vieną iš svarbiausių visuotinės kokybės vadybos sudedamųjų dalių – suinteresuotųjų šalių esamų ir numatomų poreikių patenkinimą mažiausiais kaštais. Remdamiesi LST EN ISO 9004:2000 kokybės...