E-learning ako nástroj na šírenie poznatkov v riadení organizácie

Journal Title: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Bankowej w Poznaniu - Year 2018, Vol 79, Issue 2

Abstract

Vďaka e-learningu sa zamestnanci organizácie učia, čo potrebujú v danom okamihu, čo potrebujú na to, aby sa naučili na určitom mieste a v čase, vlastným tempom a preferovaným spôsobom. E-learning poskytuje štandardizáciu poznatkov, uľahčuje kontakt so životným prostredím, uľahčuje výcvik, poskytuje koncepčnosť, multithreading a individualizáciu školení a je interaktívnou a pútavou formou školenia. E-vzdelávanie je nástroj, ktorý by sa mal v budúcnosti rozšíriť v šírení poznatkov, a to aj v oblasti financií a účtovníctva, a jeho efektívne využívanie si vyžaduje širšiu integráciu medzinárodných odborníkov do rozvoja vzdelávacích programov a workshopov. Cieľom článku je prediskutovať e-learning ako nástroj riadenia, charakterizujúci systém manažmentu vzdelávania a efektívne riadenie informačných technológií v organizáciách vrátane verejných.

Authors and Affiliations

Peter Polakovič, Marcela Hallová, Magdalena Cichoń

Keywords

Related Articles

E-learning as a Professional Tool in the Higher Education of University Students Preparing for the Role of Managers in Public Organizations

Modern information society is a society of creative, innovation-oriented, enterprising people, open to information from many sources and from the media. Access to reliable and professional knowledge is very valuable and...

Determinants of Changes in the Structure and Business Models of Banks in Germany

The aim of the study is to present the changes that take place in the structure of the German banking sector as a result of the development of the Internet, smartphones, digitization and the impact of the policy of low i...

Innowacja – niekonwencjonalne spojrzenie

Innowacja jako sposób na zyskanie gospodarczej przewagi konkurencyjnej przyciąga ostatnio uwagę wielu naukowców, i nie tylko naukowców, zarówno w Stanach Zjednoczonych, jak i w Polsce. Ilustruje to choćby fakt, że 19 sty...

Fiscal Stability through Tax Harmonization – the Concept of CCCTB in the European Union

In the field of tax harmonization, a proposal for the harmonization of corporate tax systems was formulated as early as 1975, but it could not be adopted, since it did not provide for a harmonization of the tax profit ru...

Zawód analityka do spraw wyceny przedsiębiorstw

Celem artykułu jest omówienie kluczowych kwestii związanych z zawodem analityka ds. wyceny przedsiębiorstw. W opracowaniu przedstawiono następujące zagadnienia: definicje i terminy pokrewne, motywy wyceny przedsiębiorstw...

Download PDF file
  • EP ID EP390231
  • DOI 10.26349/zn.wsb.w.poznaniu.0079.13
  • Views 104
  • Downloads 0

How To Cite

Peter Polakovič, Marcela Hallová, Magdalena Cichoń (2018). E-learning ako nástroj na šírenie poznatkov v riadení organizácie. Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Bankowej w Poznaniu, 79(2), 189-204. https://europub.co.uk/articles/-A-390231