Formation and development of corporate culture of self-learning organization: performance evaluation

Journal Title: Actual problems of applied sciences Journal World - Year 2018, Vol 1, Issue 6

Abstract

The article research the issue of assessing the effectiveness of a self-learning organization. In the process of researching the effectiveness of the self-learning organization, empirical, sociological methods and qualitative approaches were used. The performance indicators of the self-learning organization were considered. The author considers the model of key factors of the company's competitiveness. Thus, the social and economic efficiency of the corporate culture of the self-learning organization was confirmed.

Authors and Affiliations

Zhanabay Beksary

Keywords

Related Articles

Морфологічні аспекти бабезіозу лімфатичних вузлів

Бабезіоз людини (В60.0 бабезіоз, бабезійна інвазія –БІ, МКХ-10) – емерджентна, трансмісивна (кліщова), гемопаразитарна хвороба, що спричинюється найпростішими роду Babesia ¹. Клінічний перебіг цієї інфекції визначається...

Исследование процесса получения сорбентов из бентонитовых глин с использованием техногенных отходов

Для изучения многофункциональных сорбционных свойств местных бентонитовых глин проведены физико – химические исследования химических, минералогических и фазовых особенностей Дарбазинских глин и вспучивающей добавки нефтя...

Механизм влияния аспектов учетной политики на финансовый результат деятельности коммерческих организаций

В статье рассматривается и анализируется влияние рычагов учетной политики на формирование информации о конечном финансовом результате деятельности хозяйствующего субъекта с учетом национальных стандартов, а также выдвига...

THE STUDY OF PERCEPTION BY GRAPHIC REPRESENTATION OF EMOTIONS AMONG PRE-SCHOOL AGE CHILDREN

The article is focused on the study of perception by graphic images of emotions among pre-school age children. The research shows that children's perception of the emotional state is based on facial expression

The view of Russian researchers of the 21st century on the concept of “Economic security”

This article considers several points of view regarding the concept of “economic security” of such Russian researchers as L.A. Abalkin, V. Bogomolov, E. Buchwald, O.A. Grunin, V.V. Golovach, S. Glazyev, M. Kornilov, E.I....

Download PDF file
  • EP ID EP410809
  • DOI 10.5281/zenodo.1240960
  • Views 46
  • Downloads 0

How To Cite

Zhanabay Beksary (2018). Formation and development of corporate culture of self-learning organization: performance evaluation. Actual problems of applied sciences Journal World, 1(6), 32-36. https://europub.co.uk/articles/-A-410809