Method for Assessing Variability of Vocational Qualification Structure of the Labour Market

Abstract

The method for assessing variability for statistical distributions analysis in multidimensional social and economic systems is considered. Application the method is demonstrated on the example of the analysis of labour market structure on number and qualification of unoccupied citizens in Ukraine. Statistical interference of processes in economy (gross national product) with changes in labour market structure is determined. At the analysis of great volumes of the statistical data they are structured, separated into categories by certain features. Informatively important integrated characteristics of such big and complex systems can be expressed by means of indexes which show how much some values are non-uniformly allocated by categories. Complex systems structure investigation requires laconic exhaustive integrated estimations that allow comparing various structures of similar systems, for example, variabilities (scope of variability) of distributions by categories (variety of structures), investigating their dynamics and establishing statistical interrelations with socio-economical processes. In the considered method the entropic approach is used for variability estimation. On the basis of the generalised Renyi entropy the variability indexes are entered. Economic dynamics at the time of reforms when transformations are accompanied by recession and production growth, changes in technological level and prices, pressure in social sphere, invariably affects a labour market and in many respects determines its structure. The method of variability is used for the analysis of structure dynamics changes of the labour market in Ukraine for 10 years. The statistical, correlation interrelation of the labour market structure variability index with changes in the structure of the gross domestic product is established.

Authors and Affiliations

V. O. Drozd, M. V. Artiushenko

Keywords

Related Articles

ЗАВИСИМОСТЬ ОТ ВНЕШНИХ РЕСУРСОВ В КОНТЕКСТЕ СОВРЕМЕННЫХ ВЫЗОВОВ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ

Статья посвящена исследованию современных вызовов человеческого развития в контексте существенной зависимости стран от внешних ресурсов. В качестве подобных проблем глобального характера рассмотрены: зависимость развития...

МЕТОДОЛОГІЧНІ ПІДХОДИ ДО ІДЕНТИФІКАЦІЇ ТА ОЦІНЮВАННЯ РИЗИКІВ ЛЮДСЬКОГО РОЗВИТКУ

Визначено сутність ризиків людського розвитку у системі суспільних відносин. Запропоновано їх трактування як міри небезпеки певної події, процесу, явища, які у разі реалізації матимуть негативні наслідки для стану або ди...

NON-MARITAL FERTILITY IN UKRAINE: MODERN FEATURES IN THE CONTEXT OF EUROPEAN DEMOGRAPHIC DEVELOPMENT

The article is devoted to the common features and peculiarities of non-marital births in Ukraine and in other European countries, where there were significant changes in the structure of fertility by the marital status o...

НОВІ ФОРМИ БІДНОСТІ В УКРАЇНІ: ОСНОВНІ ПРОЯВИ ТА ОЦІНКА МАСШТАБІВ ЯВИЩА

Розглянуто ключові прояви бідності населення України, що можуть бути ідентифіковані за даними 2013–2014 років, – неспроможність оплати за лікування, незадовільні житлові умови чи ризик їх погіршення, кредитно-фінансова н...

ОЦЕНКА ДИФФЕРЕНЦИАЦИИ ДОХОДОВ НАСЕЛЕНИЯ УКРАИНЫ С УЧЕТОМ ИХ ТЕНЕВОЙ КОМПОНЕНТЫ

Целью статьи является исследование дифференциации доходов населения Украины с учетом их теневой компоненты. Анализ дифференциации доходов населения по официальным данным свидетельствует об умеренном неравенстве в их расп...

Download PDF file
  • EP ID EP287247
  • DOI 10.15407/dse2013.02.213
  • Views 60
  • Downloads 0

How To Cite

V. O. Drozd, M. V. Artiushenko (2013). Method for Assessing Variability of Vocational Qualification Structure of the Labour Market. Демографія та соціальна економіка, 20(), 213-223. https://europub.co.uk/articles/-A-287247