МОДЕЛЬ ФОРМИРОВАНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КУЛЬТУРЫ МЕНЕДЖЕРА ПО УПРАВЛЕНИЮ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В СИСТЕМЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
Journal Title: Вестник университета - Year 2015, Vol 1, Issue 1
Abstract
В статье обоснована актуальность формирования профессиональной культуры менеджера по управлению человеческими ресурсами в рамках его подготовки в образовательных учреждениях высшего профессионального образования. Представлена дидактическая модель формирования профессиональной культуры менеджера в системе высшего профессионального образования, обеспечивающая формирование у обучающихся значимых для будущей профессиональной деятельности личностных качеств, а также знаний, навыков, умений, обеспечивающих выполнение функциональных обязанностей в сфере управления человеческими ресурсами. В спроектированной педагогической модели, показана вся система работы по управлению процессом формирования профессиональной культуры будущих менеджеров в процессе их подготовки в вузе, в которой нашли отражение новое содержание, формы, методы и современные педагогические технологии высшего образования, учитывающие особенности обучения взрослых.
Authors and Affiliations
С. Н. Пилюкова
Keywords
Related Articles
- EP ID EP364429
- DOI -
- Views 60
- Downloads 0
МОНИТОРИНГ СУБЪЕКТОВ И СРЕДЫ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Проанализирована категория «мониторинг» субъектов финансово-экономической деятельности. В частности исследованы понятия: индикативный, репрезентативный, ретроспективный, текущий и перспективный мониторинг. Предложено оце...
МЕТОДИКА ОЦЕНКИ РИСКОВ ЛИКВИДНОСТИ В КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ
В статье рассмотрена методика оценки рисков ликвидности на основе бухгалтерского баланса и необходимость данного анализа для управления коммерческой организацией. Также в статье даны рекомендации по минимизации рисков ли...
ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ ТУРИЗМА В АРМЕНИИ И ПУТИ ИХ РЕШЕНИЯ
Туризм является одной из ведущих отраслей экономики Армении и признан приоритетным направлением на всех официальных уровнях. Сфера туризма является той исключительной отраслью экономики, которая как непосредственно, так...
ФОНД РАСШИВКИ УЗКИХ МЕСТ
Авторами предлагается создание нового финансового фонда, основной задачей которого будет являться решение проблем российского общества, которые усложняют нашу повседневную жизнь. Если оглянуться вокруг - мы находимся в п...
ОСОБЕННОСТИ ИНСТИТУЦИОНАЛЬНЫХ СИСТЕМ ПОДДЕРЖКИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ РАЗВИТИЯ МАЛОГО БИЗНЕСА ЗА РУБЕЖОМ
Статья посвящена поддержке малых предприятий в зарубежных странах, являющейся одной из ключевых задач, которые стоят перед государством. Во многих странах создана комплексная эффективная система стимулирования и регулиро...