МОТИВАЦІЙНІ ФАКТОРИ СУЧАСНОЇ МОЛОДІ НА РИНКУ ПРАЦІ
Journal Title: Причорноморські економічні студії - Year 2017, Vol 22, Issue
Abstract
У статті наведено результати дослідження мотиваційних переваг сучасної молоді, що були визначені шляхом анкетування студентів вищого навчального закладу. Проаналізовано найбільш значущі життєві цінності для майбутніх молодих спеціалістів та мотиваційні фактори, які є найкращими стимулами для більшої продуктивності праці. Також для більш детального визначення мотивації, було запропоновано студентам виокремити найважливіші для них матеріальні та нематеріальні мотиви на майбутній роботі. За результатам дослідження було визначено, що найкращими мотиваційними факторами для молодих людей є висока заробітна плата, можливість самореалізації та навчання, а також можливість кар’єрного зростання.
Authors and Affiliations
І. Л. Кобзиста, Х. З. Махмудов
ASSESSMENT OF RISKS ASSOCIATED WITH STRATEGIC MANAGEMENT INFORMATION SUPPORT
In the article, it has been suggested to assess the efficiency of adoption and implementation of strategic decisions with the information component taken into account. The most important risk factors associated with stra...
ПІДХОДИ ДО ВИЗНАЧЕННЯ ЕФЕКТИВНОСТІ ІНТЕГРАЦІЇ БУДІВЕЛЬНИХ ПІДПРИЄМСТВ
Стаття присвячена дослідженню ефективності інтеграції підприємств будівельної галузі України. Встановлено, що будівельні підприємства відіграють важливу роль в економіці країни, забезпечуючи її прискорений розвиток та до...
SYSTEMIZATION OF THEORETICAL ASPECTS OF MOTIVATION OF LABOR PERSONAL ENTERPRISE
In the article the essence of the system of motivation of the personnel.Presents the results of comparisons with modern terminology the concept of "motivation". Analyzed the company's personnel as subject and object mana...
SOCIAL COMPETITIVENESS IN THE CONTEXT OF SOCIAL JUSTICE
The position of Ukraine in the world ratings is examined in this article. This allows us to give a description of the socio-economic state of the country and the standard of living of the population. Attention is accentu...
THE INFLUENCE OF PERSONNEL POLITICS ON THE INNOVATIVE POTENTIAL OF IRON ORE ENTERPRISE
The article focuses on the influence of the personnel factor on the level of innovation potential of enterprises in the iron ore industry of Ukraine. The essence and components of the innovative potential of the iron ore...