Naruszenie zasady bezstronności w procedurach naboru na kierownicze stanowiska

Journal Title: Polish Law Review - Year 2016, Vol 2, Issue 1

Abstract

Prawo do bezstronnego rozstrzygnięcia sprawy przez organ należy do podstawowych wyznaczników równego traktowania z zastosowaniem obiektywnych kryteriów oceny stosowanych procedur. Gwarancje sprawiedliwego rozwiązywania sporów ulegają wyraźnemu wzmocnieniu w związku z nadaniem Karcie praw podstawowych rangi traktatowej. Wysławiający powyższy wymóg art. 41 stanowi, że każdy ma prawo do bezstronnego, sprawiedliwego rozpatrzenia swojej sprawy w rozsądnym terminie przez instytucje, organy i jednostki organizacyjne Unii Europejskiej. Zasada bezstronności stanowi konstytutywny wyznacznik prawa do dobrej administracji. Nabiera on szczególnej rangi w sprawach dotyczących kształtowania pozycji jednostki, jej podmiotowych uprawnień a zwłaszcza odnoszących się do głębokiej ingerencji w prawa i wolności. Celem poniższego materiału jest skupienie się na zagadnieniu naruszenia zasady bezstronności w procedurach konkursowego naboru na kierownicze stanowiska. Szeroki zakres dyskrecjonalnych uprawnień, jakimi dysponują gremia konkursowe a także mające zbliżony do nich charakter komisje ds. naboru, powinien być równoważony bezwzględnym przestrzeganiem przez uprawnione i jednocześnie zobowiązane instytucje zasad dotyczących rzetelnej organizacji takiego postępowania.<br/><br/>

Authors and Affiliations

Robert Stefanicki

Keywords

Related Articles

A graphic image of the legal system: law, aesthetics, the aesthetics of law?

Legal philosophy is concentrated on such traditional philosophical problems like ontology, epistemology, logic and ethics. Obviously it lacks the last main philosophical issue – aesthetics.<br/><br/>The author tries to f...

The essence of the constitutional freedom of the person

The Constitution of the Republic of Poland of 2 April 1997, extensively endeavours to protect human freedom. It might be postulated that that a complicated protection of human freedom – freedom on both a personal and col...

Opinia o Nowelizacji - oddalamy się od Europy

Zamieszanie prawne jakie spowodowało polityczne zawirowania wokół wyboru sędziów Trybunału Konstytucyjnego trwa w Polsce już prawie rok. Niestety nadal nie widać finału sporu. W próbę jego rozwiązania zaangażowały się ni...

Evidence-Based Law – wybrane aspekty

Koncepcja evidence-based law (EBL), czyli prawa opartego na dowodach naukowych, jest jednym ze sposobów zastosowania postulatów dotyczących naturalizacji prawa w praktyce. W niniejszym tekście zostały wymienione zalety E...

Wpływ WTO na kulturę prawną krajów Azji

Prawo Światowej Organizacji Handlu, podobnie jak poprzednie GATT 1947, zostało sporządzone głównie przez przedstawicieli krajów zachodnich. Fakt ten ma głębokie konsekwencje dla mechanizmów funkcjonowania tej organizacji...

Download PDF file
  • EP ID EP186035
  • DOI -
  • Views 128
  • Downloads 0

How To Cite

Robert Stefanicki (2016). Naruszenie zasady bezstronności w procedurach naboru na kierownicze stanowiska. Polish Law Review, 2(1), 1-9. https://europub.co.uk/articles/-A-186035