ОБРАЗОВАНИЕ И КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА
Journal Title: Вестник университета - Year 2018, Vol 1, Issue 8
Abstract
Рассмотрены вопросы кадровой политики в системе образования, этапы ее формирования, способствующие сохранению, укреплению и развитию персонала, стратегии и тактики рационального использования человеческого капитала. Важным элементом кадровой политики являются вопросы создания системы информационного обеспечения управления. Указаны субъекты ее разработки, принципы, цели и основные направления, механизмы реализации, руководства и управления. Информационная поддержка представляет собой многоуровневую систему, включающую десятки модулей системы управления.
Authors and Affiliations
Valeriy Lukin, Viktoriya Korolyova
ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ЖИЛИЩНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА
В статье рассмотрены актуальные проблемы развития жилищного строительства в современных экономических условиях. Последовательно проанализированы вопросы землепользования и выделения участков под жилищное строительство, с...
BILATERAL MONETARY CREDIT SYSTEM AND ITS EFFECTS FOR DECENTRALIZATION OF THE MONETARY CREDIT SYSTEM
Many countries are subject to sanctions, often imposed by more developed countries due to political circumstances on the part of economic. In such circumstances, the development of a country under sanctions can be charac...
ДИВЕРСИФИКАЦИЯ ИСТОЧНИКОВ ФИНАНСИРОВАНИЯ ИНВЕСТИЦИОННЫХ ПРОЕКТОВ НА ОСНОВЕ МЕХАНИЗМА ГОСУДАРСТВЕННО-ЧАСТНОГО ПАРТНЕРСТВА
В статье исследуются особенности финансирования инвестиционных проектов на основе государственно-частного партнерства в условиях современных реалиях экономики. Анализ современной международной практики обозначенных проек...
МАРКЕТИНГ РАЗРАБОТКИ ИННОВАЦИОННОГО ПРОДУКТА: ПОИСК СОВЕРШЕНСТВА
Предлагаемый материал является логическим продолжением цикла публикаций по маркетингу инновационного стартапа. Обсуждается важный этап посевной стадии - разработка прототипов и их тестирование. Процесс тестирования носит...
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ: ВЗАИМОСВЯЗЬ ОТЕЧЕСТВЕННЫХ И ЗАРУБЕЖНЫХ ПОДХОДОВ
В статье рассматривается ряд теоретических направлений в изучении профессионального развития, производится сравнение заложенных в них идей с современными подходами к профессиональному развитию персонала организации в оте...