Ocena uwarunkowań innowacyjności w grupach producentów rolnych
Journal Title: International Journal of Contemporary Management - Year 2011, Vol 10, Issue 4
Abstract
Celem artykułu była ocena klimatu innowacyjnego gospodarstw zrzeszonych. Badania przeprowadzono z wykorzystaniem kwestionariusza ankiety w trzech grupach producentów rolnych (dwóch spółdzielniach i spółce), działających na rynku trzody chlewnej i owoców województwa podkarpackiego. Uwzględniono cechy określające klimat innowacyjny takie jak: samoocena (wskaźnik zadowolenia), efekty współpracy, postawy blokujące rozwój grup, cechy lidera. Przeprowadzona analiza ilościowo-jakościowa pozwoliła ocenić klimat w kontekście „przyjacielskości”, wiedzy, komunikacji w grupach. Wyniki wskazują na potrzebę zastosowania działań, zwiększających innowacyjność organizacyjną grup takich jak szkolenia z zakresu komunikacji i zmiana stylu zarządzania.
Authors and Affiliations
Marta Domagalska-Grędys
Keywords
Related Articles
- EP ID EP58041
- DOI -
- Views 107
- Downloads 0
The Concept of the Classification of Tourist Motivation Factors
The author discusses basic ideas related to tourist motivation and the theoretical aspect of travel motivation factors. They are presented from a new perspective, in a three-part structure. The classification of tourist...
Concept of network organization in Symbio Polska Inc. as an example of innovative management in the company
The paper presents theoretical and practical aspects of an innovation process based on implementation of a new concept of management within a network organization. Special attention was paid to rganizational innovations,...
A research report on moral attitudes of employees of self-government institutions evaluated by employees and offices’ clients
The aim of the article is to evaluate the moral attitudes employees of self-government institutions have. The report was made by both the employees themselves and the clients of self-government administration units. The...
Główne błędy i zagrożenia w coachingu
Prezentowany tekst porusza problematykę podstawowych błędów i zagrożeń towarzyszących coachingowi, czyli tych aspektów, które obniżają efektywność procesu i podnoszą psychologiczne oraz ekonomiczne koszty jego realizacji...
Doskonalenie jakości jako szansa na sukces organizacji
Stałe doskonalenie jakości jest cechą organizacji stosujących systemy zarządzania jakością i koncepcję zarządzania przez jakość. Doskonałość jest także czymś, z czym spotykamy się w sprawach prostych, w życiu codziennym....