PERFEKCJONIZM, WYBRANE CECHY DEMOGRAFICZNE I ZAWODOWE JAKO PREDYKTORY WYPALENIA ZAWODOWEGO U PIELĘGNIAREK PRACUJĄCYCH NA BLOKU OPERACYJNYM
Journal Title: Medycyna Pracy - Year 2013, Vol 64, Issue 6
Abstract
Wprowadzenie: Celem badań było sprawdzenie, czy predyspozycja osobowościowa określana jako perfekcjonizm jest predyktorem wypalenia zawodowego u pielęgniarek narażonych na szczególny rodzaj stresu, jakim jest praca na bloku operacyjnym, i czy efekt ten istnieje, kiedy kontrolowany jest wpływ wybranych czynników demograficznych i zawodowych. Materiał i metody: W badaniu wzięło udział 100 osób (w tym 93 kobiety) pracujących w zawodzie pielęgniarskim (średnia wieku: 38,67 lat). Przeważały osoby zatrudnione w placówkach publicznych (68%), pracujące w większości w systemie dyżurowym (62%) na stanowiskach pielęgniarek operacyjnych (75%) i anestezjologicznych (25%). Do pomiaru perfekcjonizmu zastosowano kwestionariusz Perfekcjonizmu Adaptacyjnego i Dezadaptacyjnego (PAD) autorstwa Szczuckiej, a do oceny wypalenia zawodowego - Oldenburską Skalę Wypalenia (Oldenburg Burnout Inventory - OLBI) opracowaną przez Demerouti i wsp. Kontrolowano wpływ wybranych cech demograficznych i zawodowych. Wyniki: Przeprowadzone analizy regresji hierarchicznej potwierdziły, że po uwzględnieniu wpływu wybranych czynników demograficznych i zawodowych perfekcjonizm dezadaptacyjny był istotnym predyktorem braku zaangażowania i wyczerpania, natomiast perfekcjonizm adaptacyjny wiązał się z wyższym zaangażowaniem w pracę. Istotne znaczenie miały także: wykształcenie, liczba miejsc pracy, dyżurowy system pracy oraz stan cywilny respondentów. Wnioski: Badanie pozwoliło na potwierdzenie niekorzystnej roli perfekcjonizmu dezadaptacyjnego w kształtowaniu wypalenia zawodowego w tej grupie badanej, jednak hipoteza o ochronnym działaniu perfekcjonizmu adaptacyjnego potwierdzona została tylko częściowo, w odniesieniu do braku zaangażowania. Wyniki badań zwracają uwagę na bardzo istotne, w tym również niebezpieczne z punktu widzenia wypalenia, zjawiska zaistniałe w badanej grupie zawodowej. Wskazują na konieczność kontynuowania badań w tym zakresie.
Authors and Affiliations
Dorota Włodarczyk, Wioletta Obacz
HEALTH ENHANCING BEHAVIORS OF TEACHERS AND OTHER SCHOOL STAFF
Background: Any activity undertaken for the purpose of health enhancing behavior is an important element of taking care of one's health. The aim of this paper was to analyze the frequency of health enhancing behaviors an...
Directivity of hearing of auditory danger signal emitted by overhead crane
Background: The objective of the research has been to provide an answer to the question of what the possibilities of determining the direction of approach of the auditory danger signal emitted by an overhead crane approp...
Household biocide use and personal safety practices among rural population in South India: A community-based study
Background: Household pesticides (biocides) are widely used for the purpose of controlling vector-borne diseases. Exposure to biocides causes various health hazards in human beings. Prevalence of biocide use, storage met...
Functional assessment of patients with vertigo and dizziness in occupational medicine
Background: Balance assessment relies on symptoms, clinical examination and functional assessment and their verification in objective tests. Our study was aimed at calculating the assessment compatibility between questio...
Assessment of psychophysical capacities for professional work in late middle age and at the beginning of old age
Background: In Poland average life expectancy extends, while the number of the elderly who are active in the labor market decreases. Material and Methods: The study population consisted of 429 people aged 50–70 years old...