SYNERGY AND DIVERSITY OF THE RESOURCES OF AN ENTERPRISE. KNOWLEDGE MANAGER – MODEL APPROACH
Journal Title: Наукові записки Національного університету "Острозька академія", серія "Економіка" - Year 2018, Vol 1, Issue 9
Abstract
Shaping the development of an enterprise in a market economy based on competition requires a multi-faceted look at the management of an economic entity. The aim of the study is to present the problem of synergy and diversity of company resources together with the presentation of the author’s concept of the knowledge manager model. Business management structures in a changing environment force employees to be flexible and open to new challenges. The basis of the company’s operation are its resources, thanks to which an economic entity can shape its competitiveness (resource competitiveness) and competitive advantage (competitive competitive advantage). The conceptual model of the knowledge manager is an original interpretation of the subject literature, which should be subjected to the empirical verification process. This model subjected to the contracting in enterprises will be the rightness of the value of the knowledge manager not only for the theory of science, but also the economic practice of various organizations.Key words: company resources, manager, knowledge
Authors and Affiliations
Michał Adam Leśniewski, Dziekański Paweł
Keywords
Related Articles
- EP ID EP474749
- DOI 10.25264/2311-5149-2018-9(37)-49-58
- Views 122
- Downloads 0
ДО ПРОБЛЕМАТИКИ ОРГАНІЗАЦІЇ СИСТЕМИ ВНУТРІШНЬОГО КОНТРОЛЮ ФІНАНСОВИХ РЕЗУЛЬТАТІВ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА
У статті проведено дослідження механізму організації системи внутрішнього контролю господарської діяльності підприємства. Розроблено алгоритм здійснення процесу внутрішнього контролю фінансових результатів діяльності гос...
ORGANIZATIONAL CULTURE AND CLIMATE IN SHAPING THE COMPETITIVENESS OF ENTERPRISES – SELECTED PROBLEMS OF SOFT MANAGEMENT OF AN ORGANIZATION
Culture and organizational climate are factors involved in the process of shaping the competitiveness of organizations, including enterprises. The issues raised in this paper are emphasizing interdisciplinary management...
ПРОБЛЕМА ВИБОРУ МОДЕЛІ ОПОДАТКУВАННЯ В УКРАЇНІ В УМОВАХ СОЦІАЛЬНО-ЕКОНОМІЧНОЇ КРИЗИ THE PROBLEM TO CHOOSE THE TAXATION MODEL IN UKRAINE IN THE CONDITIONS OF THE SOCIO-ECONOMIC CRISIS
У статті розглянуто особливості моделей оподаткування, які пропонуються від імені Міністерства фінансів та від Верховної Ради України, здійснено їх порівняльний аналіз з моделями реформування податкових систем постсоціал...
ВИРОБНИЧІ ЗАПАСИ ЯК ОБ’ЄКТ ВНУТРІШНЬОГО КОНТРОЛЮ (НА ПРИКЛАДІ СУБ’ЄКТІВ СПОЖИВЧОЇ КООПЕРАЦІЇ) INVENTORIES AS OBJECT OF INTERNAL CONTROL (EVIDENCE FROM THE ENTERPRISES OF CONSUMER COOPERATION)
У статті проаналізовано вітчизняну та міжнародну практику проведення внутрішнього контролю виробничих запасів на прикладі суб’єктів споживчої кооперації. Розкрито методичні та організаційні підходи внутрішнього контролю...
ВПЛИВ ЕКОНОМІЧНИХ ЦИКЛІВ НА БАНКІВСЬКУ ДІЯЛЬНІСТЬ THE IMPACT ECONOMIC CYCLES ON BANKING
У статті досліджено взаємозв’язок економічних циклів та банківської діяльності, систематизовано причини виникнення та механізми прояву економічних циклів різної довжини. Виявлено особливості протікання та тривалість екон...