Using open software in management information systems
Journal Title: Nowoczesne systemy zarządzania - Year 2012, Vol 7, Issue 1
Abstract
The paper describes types and features of open software distributed under the open license, what gives users free possibility to use and modify. Types and examples of software devoted to universal management systems as well as to address special user needs are presented. The author describes benefits of using open software in economy and public administration. The result of the analysis is presented: what are the main reasons that there can be observed still too small application of open software in companies and institutions. The author shows propositions of main activities to change this state as well.
Authors and Affiliations
Wiesław BARCIKOWSKI
IMPLEMENTATION OF OCCUPATIONAL HEALTH AND SAFETY MANAGEMENT SYSTEM IN THE ADMINISTRATION DEPARTMENT - CASE STUDY
The article presents procedures for implementation of the Occupational Health and Safety Management System (OHSMS) based on the PN-N-18001:2004 norm, illustrated with an example of the administration department in the se...
WDRAŻANIE SYSTEMU ZARZĄDZANIA BEZPIECZEŃSTWEM I HIGIENĄ PRACY W DZIALE ADMINISTRACJI - STUDIUM PRZYPADKU
W artykule przedstawiono procedury wdrażania systemu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy (SZBHP) w oparciu o normę PN-N-18001:2004, na przykładzie działu administracji w firmie usługowej. Dokonano analizy stanu a...
Zarządzanie działalnością innowacyjną
THE USE OF PROCUREMENT MARKETPLACES BY THE INSTUTUTIONS OF PUBLIC SECTOR – POTENCIAL BENEFIT ANALYSIS
The purpose of this article is to present the possibilities of using internet purchasing platforms by public sector institutions and the resulting benefits.
Rozwój gospodarki polskiej w latach 2007-2014 na tle rozwoju gospodarczego krajów obszaru euro
Przedmiotem analizy niniejszego opracowania są zagadnienia związane z kształtowaniem się koniunktury gospodarczej w Polsce i obszarze euro w latach 2007-2014. W pierwszej części opracowania zwrócono uwagę na przesłanki i...