Analiza porównawcza satysfakcji z pracy i życia pielęgniarek pracujących w systemie tradycyjnym i Primary Nursing

Journal Title: Pielęgniarstwo XXI wieku - Year 2015, Vol 14, Issue 4

Abstract

Wprowadzenie. Praca zawodowa stanowi nie tylko źródło zarobkowania, ale i satysfakcji. W Polsce w zdecydowanej mniejszości występuje model Primary nursing (PN) ukierunkowany na samodzielne podejmowanie decyzji zgodnie z kompetencjami, aktywność zawodową, kreatywność w zakresie edukacji zdrowotnej. Korzyści wynikające z wprowadzenia systemu PN to możliwość zapewnienia ciągłej, zindywidualizowanej opieki nad pacjentem i odpowiedzialność za efekty pielęgnowania. Cel pracy. Celem pracy było porównanie satysfakcji z pracy i życia pielęgniarek pracujących w systemie tradycyjnym i Primary nursing. Materiał i metodyka. Grupę badaną stanowiło 200 pielęgniarek zatrudnionych w systemie tradycyjnej opieki oraz PN. Do badań wykorzystano metodę sondażu diagnostycznego z zastosowaniem narzędzi standaryzowanych: Skali Satysfakcji z Życia (SWLS), Skali Satysfakcji z Pracy (SWWS) oraz autorskiego kwestionariusza dotyczącego samooceny aspektow pracy. Analizy statystycznej dokonano testem zależności chi2 z poprawką Yatesa oraz dokładnym testem Fishera. Za istotne przyjęto prawdopodobieństwo na poziomie (p<0,05). Wyniki. Pielęgniarki pracujące w systemie PN istotnie różniły się pod względem zadowolenia z pracy oraz częściej były zadowolone z życia (p<0,05). Trudności w godzeniu pracy zawodowej z życiem prywatnym występowały w obu grupach (p>0,05). Wnioski. Pielęgniarki pracujące w systemie Primary Nursing były bardziej usatysfakcjonowane pracą i częściej były usatysfakcjonowane aspektami organizacyjnymi.

Authors and Affiliations

Dorota Pilch, Mirela Sienkiewicz, Elżbieta Grochans, Marzanna Stanisławska, Daria Schneider-Matyka

Keywords

Related Articles

Dysonans pomiędzy samooceną pozycji zawodowej i społecznej pielęgniarki, położnej a oceną pacjentów i przedstawicieli zawodów medycznych

Cel pracy. Zidentyfikowanie współczesnej pozycji społecznej i zawodowej pielęgniarek, położnych w opinii przedstawicieli zawodów medycznych, pacjentów oraz samych pielęgniarek i położnych. Próba badanych. Badania prze...

A brief history of the development of laparoscopy and minimally invasive techniques

Introduction. The idea of laparoscopic surgery was born at the beginning of the 20th century and has aroused great interest in medical circles around the world. Its rapid growth, good results it yielded, as well as huge...

Znaczenie edukacji zdrowotnej w zmniejszeniu powikłań u osób z cukrzycą

Wstęp. Cukrzyca jest przewlekłą chorobą, która wymaga stałego, intensywnego leczenia. Rozpoznanie cukrzycy powoduje bardzo duże przeobrażenia w planach i perspektywach życiowych oraz lęk. Jest chorobą społeczną powodując...

Life satisfaction and fettle of students of the University of the Third Age

Introduction. Old age is of interest to many scientific disciplines because we live in an aging society. An important role is attributed to increasing life satisfaction with life in old age. Universities of the Third Age...

Assessment of knowledge of nurses of Międzylesie Specialist Hospital regarding professional responsibility

Introduction. The knowledge of the legislation regulating the principles of professional responsibility is essential to provide safe nursing care. Aim. The aim of the study was to assess the level of knowledge of nurses...

Download PDF file
  • EP ID EP154404
  • DOI 10.12923/p21w-2015-4/45
  • Views 53
  • Downloads 0

How To Cite

Dorota Pilch, Mirela Sienkiewicz, Elżbieta Grochans, Marzanna Stanisławska, Daria Schneider-Matyka (2015). Analiza porównawcza satysfakcji z pracy i życia pielęgniarek pracujących w systemie tradycyjnym i Primary Nursing. Pielęgniarstwo XXI wieku, 14(4), 24-27. https://europub.co.uk/articles/-A-154404