ANALYSIS WITH NESTED MULTINOMIAL LOGIT MODEL OF DEMAND FOR HEALTHCARE: AN APPLICATION IN KAYSERI PROVINCE
Journal Title: Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi - Year 2019, Vol 6, Issue 2
Abstract
Determining the factors affecting the demand for healthcare services are important in terms of providing health services more effectively and a more efficient health system. In addition, effective provision of healthcare services is an important element in terms of basic socio-economic development of countries. The primary aim of this study is to determine the factors which affect the demand for healthcare services. In that framework, factors related to household‟s choice of applying to a healthcare facility because of a health problem and the factors related to household‟s healthcare facility choice are investigated using the data collected in Kayseri province with survey method. Within the scope of the study, Nested Logit Model was implemented to the data set using Full Information Maximum Likelihood (FIML) technique which estimates both decision levels simultaneously. According to the results obtained, the factors which affect the choice of applying to the healthcare facility were found as the educational level of the household head, severity of the disease and some health problem complaints. Among the factors which affect healthcare facility choice, educational level of the patient reduces the likelihood of applying to both public and private healthcare facilities. Furthermore, likelihood of applying to public healthcare facilities reduces with the age of the patient.
Authors and Affiliations
Zeynep Öztürk Yaprak, Eyyup Ecevit
Keywords
Related Articles
- EP ID EP637775
- DOI 10.30798/makuiibf.520696
- Views 144
- Downloads 0
YÖNETİM KURULU ÇEŞİTLİLİĞİNİN FİRMA DEĞERİNE ETKİSİ: TÜRKİYE ÖRNEĞİ
ÖZ Geçtiğimiz son on yılda dünyanın önde gelen firmalarında meydana gelen finansal başarısızlıklar, kurumsal yönetim (kurumsal yönetişim) kavramına her zamankinden daha fazla önem verilmesine neden olmuştur. Yönetim kuru...
BOYA SEKTÖRÜNDE TEDARİK YÖNETİMİ FAALİYETLERİNİN SÜREÇ YÖNETİMİ İLE İYİLEŞTİRİLMESİ
Organizasyonlar yapı itibari ile süreçler bütünü olmakla beraber, birçok alt ve destek süreçten oluşmaktadırlar. Bu süreçlerin doğru ve etkin bir şekilde oluşturulması, yürütülmesi ve takibinin sağlanması organizasyonlar...
ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİNİN İŞ BAŞINDA EĞİTİMDEN MEMNUNİYET DÜZEYLERİNİN KARİYER HEDEFLERİNE ETKİSİ: MUHASEBE VE FİNANSAL YÖNETİM BÖLÜMÜ ÖĞRENCİLERİNE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
Küreselleşmeyle birlikte artan rekabet ortamında işletmeler etkinlik ve verimlilik hedeflerine ulaşmak, rakipleri üzerinde rekabet üstünlüğü sağlamak gibi amaçlarla daha yüksek kaliteli ürün ve hizmetleri daha düşük mali...
BULGARİSTAN’DA TÜRK AZINLIĞA UYGULANAN ŞİDDET (1944-1989): GALTUNG’UN BARIŞ MODELİ BAĞLAMINDA BİR İNCELEME
Profesör Johan Galtung’un şiddet ve barış anlayışı Uluslararası İlişkiler disiplininde barış ve çatışma gibi temel problemlerin daha kolay anlaşılıp özellikle de çatışma çözümleri bağlamında kalıcı çözümlerin oluşturulma...
İŞLETMELERDE CİNSİYET AYRIMCILIĞI VE KADIN ÇALIŞANLARIN SORUNLARI
Bu çalışmanın amacı işverenlerin kadınlara işyerinde cinsiyetten kaynaklanan bir ayrımcılık yapıp yapmadığını ve kadın çalışanların sorunlarını tespit etmektir. Bu tespitler bu araştırmada işverenler tarafından yapılacak...