COACHING AND BUDDING AS TOOLS FOR THE DEVELOPMENT OF HUMAN RESOURCES
Journal Title: Приазовський економічний вісник - Year 2018, Vol 5, Issue 10
Abstract
The article presents the features of coaching and budding for employees of organizations and enterprises. Explained the expediency of using these methods in the process of personnel management at the enterprise. It has been proved that the application of the methods enables to ensure the effective functioning of the personnel management system, helps to assess the level of abilities and the quality of work of employees. It is substantiated that modern management methods allow companies can increase the competence of their staff as well as the level of their work efficiency.
Authors and Affiliations
T. V. Lazorenko, A. O. Kuznets
Keywords
Related Articles
- EP ID EP660714
- DOI -
- Views 134
- Downloads 0
СВІТОВИЙ ДОСВІД ІННОВАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ В ІНТЕРЕСАХ ІННОВАЦІЙНОЇ БЕЗПЕКИ УКРАЇНИ
На основі світової аналітичної інформації проаналізовано світовий досвід інноваційного розвитку на принципах системності в інтересах інноваційної безпеки в Україні. Доведено ефективність інноваційної політики країн-лідер...
ВЫБОР ПОСТАВЩИКА В ЗАКУПОЧНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТОРГОВОЙ ФИРМЫ
Целью исследования является разработка метода выбора поставщика товаров и услуг для улучшения процессов управления закупочной деятельностью предприятия. Решения о выборе поставщика принимаются за счет правильно подобранн...
НАПРЯМИ УДОСКОНАЛЕННЯ МЕТОДИКИ ОЦІНЮВАННЯ ЛІДЕРСТВА В УПРАВЛІННІ ПЕРСОНАЛОМ ПІДПРИЄМСТВ РЕСТОРАННОГО ГОСПОДАРСТВА
У статті зазначено актуальність, а також недоліки наявних методик оцінювання лідерства на підприємствах. Обґрунтовано напрями методичної послідовності оцінювання лідерства. Визначено показники оцінювання лідерства на під...
FEATURES OF MANAGEMENT OF MARKETING COMMUNICATIONS AT THE ENTERPRISES OF THE SERVICE SECTOR
The article analyzes the approaches and formulates the actual definition of the concept of “marketing communications”. The aims of marketing communication system are generalized; the classification of marketing communica...
ПОЛІТИКА УПРАВЛІННЯ ФIНAНCOВOЮ БEЗПEКOЮ КОМЕРЦІЙНОГО БАНКУ
Розглянуто сутність фінансової безпеки комерційного банку. Сформовано складники політики управління фінансовою безпекою банку за визначеними етапами. Розглянуто суб’єктів, вiдпoвiднi нaпрями і критeрiї oцiнювaння фiнaнco...