Determinants of pay schemes for executives at medium level managerial positions
Journal Title: Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie - Year 2004, Vol 5, Issue 1
Abstract
Changing realities of economic activities of Polish companies lead to the search for rules and procedures concerning pay, which become a motivator rewarding the efficient contribution that employees make to an organization. The fact is, that these are the managers, who work at all levels of management, are the most important factors in achieving success in a company. This article focuses on the pay schemes provided for medium level managers. Their performance is specific, so designing pay schemes for that group of employees needs separate consideration. It should be mentioned however, that the concept for designing the pay scheme for medium level managers is based on a classification of that personnel carried out from the point of view of the following two criteria: type of managerial work being performed (the position of a functional manager and a divisional manager) and the level of management (the head on an organization and the head of a division of an organizaton).
Authors and Affiliations
Małgorzata Tyrańska
Keywords
Related Articles
- EP ID EP100566
- DOI -
- Views 101
- Downloads 0
The good side and the bad side of the motorway leading across the Tarnów district
The subject of this article is the issue connected with the construction and the route of the motorway across the Tarnów district. An enormous and still growing number of vehicles, cars, trucks and vans makes it necessar...
Owner's supervision in the context of a company development
The sources of the owner's supervision idea are be found in an enterprise development and primarily, in the separation of the ownership from management. The owner's supervision focuses basically on all the matters concer...
Kontrakty menedżerskie w systemie nadzoru i zarządzania przedsiębiorstwem
W artykule przedstawiono istotę, konstrukcję i znaczenie kontraktów menedżerskich w procesie nadzoru i zarządzania przedsiębiorstwem. Scharakteryzowano również zasadnicze przesłanki wprowadzania kontraktów menedżerskich...
Innowacyjność w przemyśle spożywczym Unii Europejskiej i Polski
W opracowaniu przedstawiono ważniejsze kwestie związane z innowacyjnością polskiego przemysłu spożywczego na tle całego przemysłu oraz Unii Europejskiej. Program ramowy UE na rzecz konkurencyjności, a także skorygowana S...
Znaczenie zasobów kultury w rozwoju turystyki wiejskiej na Maderze
Celem artykułu jest prezentacja wartości zasobów kulturowych jako kluczowej atrakcji turystycznej portugalskiej wyspy Madera w kontekście rozwoju turystyki wypoczynkowej opartej na wynajmie domów wiejskich. Madera od pra...