Flexicurity jako forma bezpieczeństwa socjalnego w dobie kryzysu
Journal Title: Zarządzanie Innowacyjne w Gospodarce i Biznesie - Year 2015, Vol 21, Issue 2
Abstract
Artykuł odnosi się do zasadniczej z form bezpieczeństwa socjalnego, jaką jest bezpieczeństwo pracy. Idea flexicurity, która zdobyła szczególną popularność w Europie, potraktowana jest tu jak narzędzie państwa opiekuńczego podlegającego procesom integracji na poziomie przekraczającym jego granice. Procesy globalne, takie jak światowy kryzys gospodarczy czy zmiany demograficzne, powodują konieczność poszukiwania nowych rozwiązań bezpieczeństwa na rynku pracy. Flexicurity stanowi odpowiedź na sprzeczne potrzeby społeczeństwa. Pracodawców kładących nacisk na konkurencyjność oraz pracowników oczekujących bezpieczeństwa socjalnego. Wysoki poziom konkurencyjności zapewniać ma elastyczność rozumiana jako płynne przechodzenie pomiędzy poszczególnymi etapami kariery zawodowej. W szczególności dotyczy to: poszukiwania pierwszej pracy, zmiany pracy, udzielania pomocy w okresie bezrobocia oraz etapu przejścia na emeryturę. Bezpieczeństwo traktowane jest tu jako ukształtowanie pozycji pracownika na rynku pracy, co uzyskuje się między innymi poprzez ustawiczne kształcenie pracownika. Referat obejmuje dwie zasadnicze części. W pierwszej koncentruje się na charakterystyce pojęcia flexicurity. Następnie omówione zostały różne modele flexicurity. Na przykładzie Danii i Holandii opisano dwa różne sposoby realizacji idei flexicurity. Przykłady Niemiec i Polski wykorzystano, aby wskazać wybrane problemy związane z wdrażaniem idei flexicurity.
Authors and Affiliations
Tomasz Herudziński, Krzysztof Bondyra
Keywords
Related Articles
- EP ID EP340789
- DOI -
- Views 115
- Downloads 0
Centra finansowe rajów podatkowych w Unii Europejskiej
Raje podatkowe są związane z tematyką agresywnej optymalizacji podatkowej dokonywanej przez przedsiębiorców. Są one najczęściej kojarzone z małymi wysepkami, państwami satelitarnymi, w których ustawodawstwo jest na niski...
Sprawozdanie z XIX Międzynarodowej Konferencji Naukowej „Nowe problemy e-gospodarki i e-społeczeństwa”
Sprawozdanie z XIX Międzynarodowej Konferencji Naukowej „Nowe problemy e-gospodarki i e-społeczeństwa”
Patologie społeczne w miejscu pracy – analiza i ocena zjawiska we współczesnych czasach
We współczesnych czasach zjawiskiem powszechnym w miejscu pracy są patologie społeczne. W polskich przedsiębiorstwach występują one w różnej postaci. Artykuł zawiera rozpoznanie patologii społecznych w sferze zawodowej....
Reindustrializacja – w kierunku nowej polityki przemysłowej UE
Artykuł odnosi się do roli przemysłu w ramach nowej wizji rozwoju gospodarczego, określanej wprost jako reindustrializacja Europy, który to zdaje się odzyskiwać ważną pozycję. Współcześnie pojawia się nie tylko wizja now...
Evolutionary Economics as a Trend in Modern Economics: An Overview
Evolutionary economics is considered to be part of heterodox economics, which focuses on developments in the economic system, their reasons and consequences. Accepting that the reality is dynamic, modern evolutionary eco...