Guilt of the employee and the liability for the damage inflicted on a third party – some remarks with regard to the polish labour code regulations
Journal Title: Annuals of the Administration and Law - Year 2016, Vol 2, Issue 0
Abstract
In the case of causing by the employee in the performance of his labour duties damage to a third party solely responsible for its repair is the employer on the basis of art. 120 of the Act of June 26, 1974 Labour Code. This regulation does not expressly provide any exception. The scholarship generally accepts, however, that this regulation does not apply if the damage has been inflicted with intentional guilt. This article is an attempt to assess the correctness of such a standpoint, based on a thorough analysis of the concept of guilt in labour law.<br/><br/>
Authors and Affiliations
Kinga Moras-Olaś
Keywords
Related Articles
- EP ID EP383754
- DOI -
- Views 77
- Downloads 0
BREXIT I JEGO POTENCJALNE SKUTKI DLA WYMIANY HANDLOWEJ UNII EUROPEJSKIEJ Z WYBRANYMI KRAJAMI
Wielka Brytania, jest ważnym państwem członkowskim Unii Europejskiej, dlatego też jej decyzja o opuszczeniu Unii Europejskiej może osłabić pozycję ugrupowania w globalnej wymianie handlowej i w negocjacjach wa...
PARTY TO ADMINISTRATIVE DECISION ANNULMENT PROCEEDING
The article deals with the issue of a party in legal action for an administrative decision annulment that is classified as the extraordinary proceeding and plays a significant role in terms of the party`s procedural guar...
A REPORT FROM THE “EUROPE IN THE WORLD: THE TIME OF BREAKTHROUGH” SCIENTIFIC CONFERENCE, WARSAW, 6 OCTOBER, 2017
brak<br/><br/>
Pojęcie gospodarstwa rolnego w kodeksie cywilnym – zagadnienia wybrane
W polskim systemie prawnym istnieją różnorodne definicje gospodarstwa rolnego. Służą one do realizacji odmiennych celów. Ponieważ przepisy kodeksu cywilnego nie rozstrzygają istoty gospodarstwa rolnego, powstały różne te...
Z działalności Instytutu Administracji i Prawa Wyższej Szkoły Humanitas
brak<br/><br/>