KAPITAŁ LUDZKI W ORGANIZACJACH MIĘDZYNARODOWYCH W BRANŻY INFORMATYCZNEJ – WYNIKI BADAŃ EMPIRYCZNYCH

Journal Title: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie - Year 2018, Vol 19, Issue 3

Abstract

Najważniejszym zasobem każdej organizacji są ludzie. Działania podejmowane w celu poprawy jakości i bezpieczeństwa pracy, atmosfery i relacji pomiędzy zatrudnionymi traktować należy jako inwestycję, ponieważ długoterminowe korzyści takich działań można rozpatrywać w wielu aspektach. Celem artykułu jest zaprezentowanie wyników empirycznych badań pilotażowych przeprowadzonych w korporacjach z branży IT dotyczących wdrażania zasad społecznej odpowiedzialności biznesu wobec zatrudnionych.<br/><br/>

Authors and Affiliations

Anna Żelazna, Moinika Socha

Keywords

Related Articles

Zarządzanie organizacją – efekty techniczne współdziałania organizacji

W ramach walki z narastającą konkurencją organizacje coraz częściej decydują się na zawieranie różnych form współdziałania organizacji. Podmioty te nawiązując pomiędzy sobą współpracę, licząc przede wszystkim na osiągnię...

The analysis of crisis management systems operating in selected countries in the aspect of public security

An important source for the improvement of the crisis management system is also using of the experience of countries, which already built and used that system to ensure the security of their citizens. United States, Germ...

Innowacyjność we współczesnej gospodarce Polski a niewykorzystany potencjał współpracy nauki z biznesem

Polska gospodarka pomimo dotychczas podejmowanych działań nie jest wcale innowacyjna. Jak się bowiem okazuje, wśród wszystkich krajów Unii Europejskiej pod tym względem nasz kraj wyprzedza jedynie Łotwę oraz bardzo ubogą...

ANALYSIS OF THE TALENT MANAGEMENT IN ORGANIZATIONS

The aim of this paper is the analysis of the elements of talent management within an organization. This paper examines issues arising in connection with the essence and importance of a talent within an organization; the...

Download PDF file
  • EP ID EP517634
  • DOI 10.5604/01.3001.0013.0052
  • Views 44
  • Downloads 0

How To Cite

Anna Żelazna, Moinika Socha (2018). KAPITAŁ LUDZKI W ORGANIZACJACH MIĘDZYNARODOWYCH W BRANŻY INFORMATYCZNEJ – WYNIKI BADAŃ EMPIRYCZNYCH. Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie, 19(3), 79-88. https://europub.co.uk/articles/-A-517634