Mediacja jako metoda rozwiązywania konfliktów w przedsiębiorstwie

Journal Title: Roczniki Nauk Prawnych - Year 2018, Vol 0, Issue 4

Abstract

Użyteczną formą zarządzania relacjami i rozwiązywania konfliktów w przedsiębiorstwie może być mediacja. Jej wykorzystywanie w przedsiębiorstwie jest wyrazem panującej w nim kultury organizacyjnej. Jako instytucja uregulowana w prawie jest narzędziem rozwiązywania indywidualnych i zbiorowych sporów pracy. Wspomaga także dialog, zapewnia właściwą komunikację, współpracę i kreatywne rozwiązywanie problemów. Z przeprowadzonych badań pilotażowych w 20 polskich przedsiębiorstwach wynika, że jest w nich wykorzystywana, ale wciąż stosunkowo rzadko.

Authors and Affiliations

Włodzimierz Broński

Keywords

Related Articles

Znaczenie wskazania kwalifikacji prawnej czynu oraz jej zmiany w toku postępowania karnego dla realizacji przez oskarżonego prawa do obrony

W tekście przedstawiono problematykę dotyczącą wskazania przez oskarżyciela, w tym także przez oskarżyciela publicznego, kwalifikacji prawnej czynu oraz znaczenie tej czynności dla możliwości sprawowania przez oskarżoneg...

The Worker’s Employment Contract—the Legal Regulations of Interwar Poland

In independent Poland, the foundations for a new area of law, that is, labour law were laid, abandoning the previously crucial principle of freedom of contract underlying the contractual relationship between an employee...

Umowa o pracę robotników – polskie regulacje prawne okresu międzywojennego

W niepodległej Polsce od podstaw przystąpiono do budowy regulacji prawnych nowej dziedziny prawa, prawa pracy, które zrywało z dotychczas fundamentalną zasadą swobody umów, na której opierano umowny stosunek świadczenia...

The Procedural Status of the Provincial Inspector of Monuments in Civil Proceedings in the Light of Legislative Changes

The article presents considerations on the procedural status of the provincial inspector of monuments in civil proceedings against the background of the recent legislative changes. The procedural rights of the monuments...

Download PDF file
  • EP ID EP543970
  • DOI 10.18290/rnp.2018.28.4-2
  • Views 128
  • Downloads 0

How To Cite

Włodzimierz Broński (2018). Mediacja jako metoda rozwiązywania konfliktów w przedsiębiorstwie. Roczniki Nauk Prawnych, 0(4), 17-32. https://europub.co.uk/articles/-A-543970