Modeli nagrađivanja korporativnih menadžera u funkciji razvoja kompanije
Journal Title: Quality Procedings - Year 2015, Vol 9, Issue
Abstract
Savremeno korporativno upravljanje podrazumjeva spremnost top menadžmenta da omogući i kreira organizacijske strukture u kojima će svi zaposlenici zajedničkim naporima učestvovati u razvoju poslovanja kompanije. Momentom razdvajanja vlasničke i upravljačke funkcije, stvorena je osnova za efikasnije i efektivnije poslovanje poduzeća, uz istovremeno kreiranje inherentnog konflikta između vlasnika i menadžmenta. Obzirom na navedeno ističe se neophodnost definisanja i dizajniranja adekvatnih mehanizama stimuliranja i nagrađivanja menadžmenta, kojim će se postići balansiranje oprečnih interesa, te podsticanje ka profitabilnijem i odgovornijem poslovanju. Iako je motivacija vrlo kompleksan pojam i ličnog karaktera, ipak je moguće identificirati suštinske motivacijske tehnike. Bosna i Hercegovina do sada nije uspjela institucionalno urediti sistem nagrađivanja korporacijskih menadžera, usljed čega se nerijetko dešava da visina nagrade bude u suprotnoj korelaciji sa ostvarenim rezultatima kompanije. Posljedice ovog propusta se vide kroz konstatno negativno poslovanje mnogobrojnih kompanija, te smanjenje radnih mjesta, što u konačnici dovodi do sve izraženijeg socijalnog problema društva. Rad ima zadatak da ukaže na aktuelnost problema motiviranja korporativnog menadžmenta u bosanskohercegovačkim kompanijama te da pruži teorijski osnov o načinima i modelima izgradnje kvalitetnih kompenzacionih shema i menadžerskih ugovora, kao najistaknutijih sistema nagrađivanja menadžmenta.
Authors and Affiliations
Hasan Mahmutović, Saliha Čabro-Arnautović, Aida Šabić
Keywords
Related Articles
- EP ID EP459290
- DOI -
- Views 26
- Downloads 0
Medicinska etika bitan faktor koji determiniše kvalitet zdravstvene zaštite
U radu su prikazani osnovni faktori, koji determinišu kvalitet zdravstvene zaštite. To su: ljekar, pacijent, bolest i organizacija. Ljekar sa svojim stručnom kompetencijom, vještinom komunikacije i intelektualnim sposobn...
EU regulative, metodologije i norme za istraživanje gubitaka vode
Problematika gubitaka vode u javnim vodovodnim sistemima u vremenima ekonomske krize i nužnosti racionalnog gospodarenja svim prirodnim resursima, ali i troškovima njihove upotrebe, postala je nezaobilazan dio promišljan...
Pregled razvoja standarda za kontrolu i osiguranje kvaliteta pri proizvodnji odgovornih zavarenih konstrukcija sa osvrtom na ulogu nacionalnih društava za zavarivanje
Odgovarajući nivo kvaliteta pri proizvodnji odgovornih zavarenih proizvoda je definiran prema nacionalnoj i tehničkoj regulativi. Tako, bilo koja proizvodna kompanija koja primjenjuje zavarivanje mora biti certificirana...
Ocjena usklađenosti za zavarenu armaturnu mrežu
Zavarena armaturna mreža je čelična armatura koja u kombinaciji s betonom služi za armiranje betonskih konstruktivnih elemenata s istim ciljem kao i orebreni betonski čelik, i ima svoju široku primjenu u visoko i niskogr...
Podizanje kvaliteta usluga i tržišne konkurentnosti primjenom marketing koncepta: Slučaj BH pošta
U ovom radu se analizira u kojoj mjeri primjena marketing koncepta doprinosi podizanju kvaliteta usluga i konkurentske prednosti te efikasnijem poslovanju u sektoru poštanskih usluga. U predmetnom istraživanju analiziran...