PERSONNEL MANAGEMENT OF INDUSTRIAL ENTERPRISES UNDER PRESERVATION OF HUMAN CAPITAL

Abstract

The article considers trends of human capital management systems development at the enterprises of the industrial sector of the economy. The main features and characteristics of modern approaches to work with management of personnel development systems are determined. The basis of the research carried out from the statistical data and methodological foundations of the process of formation and development of human capital at industrial enterprises in the conditions of overcoming crisis phenomena in the economy. The ways of existing approaches perfection and the development of complex human capital management systems are offered.

Authors and Affiliations

F. L. Perepadya

Keywords

Related Articles

THE TRENDS OF THE DEVELOPMENT OF CREDIT UNIONS IN UKRAINE

The structure of financial institutions in Ukraine is analyzed in the article . The role of credit unions in the development of financial intermediation is assessed. The financial indicators of the development of credit...

СУЧАСНІ МОДЕЛІ ІНТЕГРАЦІЇ ІНФОРМАЦІЙНИХ ПОТОКІВ ПІДПРИЄМСТВ У ЛАНЦЮГАХ ПОСТАВОК

Встановлено зв’язок між рівнем розвитку інформаційної інфраструктури підприємств, об’єднаних ланцюгом поставок, і ефективністю управління ними. Розглянуто особливості застосування моделей управління ланцюгами поставок та...

ACCOUNTING ASPECTS OF MANAGEMENT OF SETTLEMENT OPERATIONS FOR THE PURPOSE OF INCREASING THE FINANCIAL AND ECONOMIC SECURITY OF THE ENTERPRISE

It is studied and generalized theoretical principles in finance and economic security area. It is analyzed existent points of view regarding the interpretation meaning of the term “financial and economic security”. Estab...

ЧИННИКИ СУСПІЛЬНОГО ДОБРОБУТУ: ІНСТИТУЦІЙНИЙ АСПЕКТ

У статті через призму неоінституційної економічної теорії проаналізовано чинники суспільного добробуту. Наголошено на ролі економічних та політичних інститутів, які безпосередньо впливають на динаміку суспільного добробу...

STRATEGY TO OVERCOME POVERTY IN THE PROCESS OF DECENTRALIZATION OF THE STATE BUDGET ON THE EXAMPLE OF THE ODESSA REGION

The article presents a comprehensive approach to solving the problem of population poverty through the process of decentralization of the state budget and strengthening of local self-governance. The actual state of the p...

Download PDF file
  • EP ID EP442878
  • DOI -
  • Views 109
  • Downloads 0

How To Cite

F. L. Perepadya (2017). PERSONNEL MANAGEMENT OF INDUSTRIAL ENTERPRISES UNDER PRESERVATION OF HUMAN CAPITAL. Науковий вісник Міжнародного гуманітарного університету. Серія: Економіка і менеджмент, 27(2), -. https://europub.co.uk/articles/-A-442878