Системный анализ процесса эволюции русской трудовой общины в период с XIII по XX век (с использованием метода четырехмерных динамических семантических матриц)
Journal Title: Современная экономика: проблемы, тенденции, перспективы (Sovremennaâ èkonomika: problemy, tendencii, perspektivy) - Year 2012, Vol 6, Issue 1
Abstract
В данной статье исследуется процесс эволюции русской общины. Рассматривается период с XIII по XX век. Основным элементом новизны является использование метода четырехмерных динамических семантических матриц, предложенного Толкачевым. Использование данного системного метода позволяет по-новому посмотреть на результаты процесса и использовать их в современной экономической практике.
Authors and Affiliations
Olga Sycheva
Keywords
Related Articles
- EP ID EP93203
- DOI -
- Views 148
- Downloads 0
Финансовая безопасность организации и принципы ее обеспечения в рыночной экономике
В ряду условий высоких и устойчивых темпов роста российской экономики важное место занимает финансовая безопасность предприятий и организаций. В предлагаемой работе анализируются реально существующие и потенциальны...
Проблемы стратегического развития муниципальных образований
В статье рассматривается процесс реализации стратегии развития муниципального образования. Представлены инструменты реализации муниципальной стратегии. Определены основные проблемы перехода к сбалансированным показателям...
Agricultural Production Cooperatives in Bulgaria – Evolution, Present Status, Problems and Possibilities for Development
In the transition period of Central and Eastern European countries to market economy the cooperative enterprise appears a mean, which tries to fill the institution's vacuum in the rural sectors of these countries....
Determinants of innovation activities of the organization
The questions determine the effectiveness of innovation. Particular attention is paid and the investment aspect. A critical analysis of the most well-known estimation techniques made their analytical analysis and formula...
Development of small and medium enterprises based on outsourcing
This article describes best practices for attracting external specialized organizations for transferring part of its functions (business processes), non-core or inefficient. The quality control, staff management, Informa...