Формирование персонального бренда руководителя учреждения профессионального образования [Forming personal brand of the head of vocational education institution]
Journal Title: Traektoriâ Nauki - Year 2016, Vol 2, Issue 1
Abstract
Актуальность статьи обусловлена повышением конкурентоспособности учреждений профессионального образования на международном и региональных рынках услуг. Подбор управленческих кадров для учреждения профессионального образования, обеспечивающих его конкурентоспособность, становится одной из главных задач, стоящих перед органами управления образованием. В статье раскрыта сущность конкурентоспособности учреждений профессионального образования как его преимущество по отношению к другим аналогичным объектам, характеризующееся умением удовлетворять образовательные потребности населения, за счет представления ему соответствующих услуг, актуализировать свою жизнедеятельность в соответствии с комплексным обеспечением. Охарактеризованы этапы формирования персонального бренда руководителя учреждения профессионального образования. Материалы статьи могут быть полезны руководителям учреждений профессионального образования и специалистам органов управления образованием. The article topicality is conditioned by the increase of competitiveness of professional education institutions at the international and regional markets of services. Selection of management personnel for institutions of vocational education, ensuring its competitiveness, is one of the main challenges facing the education authorities. The article reveals the essence of competitiveness of professional education institutions as its advantage in relation to other similar objects, characterized by the ability to meet the educational needs of the population, by providing it with appropriate services to update its activity in accordance with comprehensive security. The article describes the stages of formation of the personal brand of the head of professional education institution. The article can be useful to managers of professional educational institutions and specialists of education management bodies.
Authors and Affiliations
Alexander Lunev, Natalia Pugacheva
Трактовка музыки оратории «Страсти по Матфею» митрополита Илариона (Алфеева) в фильме Павла Семеновича Лунгина «Дирижер» [Interpretation of the oratorio music "St. Matthew Passion" by the Metropolitan Hilarion (Alfeev) in Pavel Semenovich Lungin's film "The Conductor"]
В статье научно обосновано значение мессы в истории развития музыкального искусства. Рассмотрены генезис мессы и ее развитие в качестве ведущего духовного вокально-хорового жанра эпохи европейского Средневековья и Возрож...
The Effect of Marketing Strategies Construct on Firm Performance: Results from Pilot Survey
The difficulties that face small and medium organization in any field are severe nowadays. The importance of SMEs is vital. Different researchers have proposed different success factors for small and medium organization,...
Эксперименты композиторов эпохи русского авангарда в области синтеза искусств [The experiments of composers of the Russian avant-garde epoch in the field of arts synthesis]
В статье научно обоснованы особенности авангардного искусства, которое направлено на поиск синестезийной общности художественных языков и трансформацию эстетической реальности. Выявлены основные черты экспериментальной д...
Evaluating the Customer Satisfaction’s Effect on Murabahah and Mudarabah Financing in Islamic Banking
There are a considerable number of studies on the service quality dimensions of banking industries, but little researches were carried out on the product quality dimensions, and this led to the minimal understanding of t...
Управління соціальною сферою як чинник позитивного іміджу держави у сучасному світі [Management of social sphere as a factor of positive image of the state in the modern world]
Об’єктом дослідження є процес державного управління соціальною сферою як чинник позитивного іміджу України у сучасному світі. У статті проведений комплексний аналіз стану державного управління соціальною сферою як чинник...