KOBİ’lerde Organizasyonel Becerilerin Yenilikçilik Performansına Etkisi: Konya İkinci Organize Sanayi Bölgesinde Bir Uygulama
Journal Title: The Journal of International Scientific Researches - Year 2016, Vol 1, Issue 2
Abstract
Günümüzde yenilikçilik çalışmaları tüm örgütlerde elzem görülmektedir. Özellikle KOBİ’lerde yenilikçiliğin yüksek olması, ülke ekonomisinde ve gelişiminde olumlu bir paya sahiptir. Yenilik performansı, örgütün faaliyetlerini sürdürmesi ve rekabet gücü için gerekli bir kavramdır. Bu durumda organizasyonel beceriler yenilikçilik performansının gelişmesi için daha çok önem kazanmıştır. Çünkü organizasyonel beceriler, bir örgütün belirli faaliyetleri, rakiplerinden daha iyi yerine getirebilme ya da kaynaklarını daha iyi kullanabilme kapasitesi üzerine kurulu bir kavramdır. Organizasyonel beceri kavramı, finansal, teknolojik ve stratejik dönüşümü yapabilme ve örgüte adapte edebilme, bu yetenekleri entegre edebilme ve sürdürebilmesini sağlayan bir rekabet avantajı kaynağı olarak tanımlanmaktadır. Anket tekniği ile yapılan bu araştırma Konya 2. Organize Sanayi Bölgesi’ndeki KOBİ üst ve orta kademe yöneticileri ve işletme sahibi 102 kişi üzerinde uygulanmıştır. Uygulama çalışması neticesinde organizasyonel becerilerin bir boyutu olan yöneticilik becerilerinin yenilikçilik performansı üzerinde anlamlı bir etkisi olduğu sonucuna ulaşılmıştır.
Authors and Affiliations
Rıfat Iraz, Ahmet Burhan Çakıcı, Rabia Yılmaz
Keywords
Related Articles
- EP ID EP248864
- DOI 10.23834/isrjournal.251519
- Views 105
- Downloads 0
Turkey Ombudsman: Aspect Of Structural-Instıtutıonal And Functıonal
Ombudsman, which basically effective throughout the entire country, are understood as a public complaints citizens based organization. Today, ombudsmen have emerged dedicated to different areas of expertise. One of these...
Testing Double Dividend Hypothesis for OECD Economies: A Panel Cointegration and Causality Analysis
Environmental tax reforms have become more popular in recent years. The main reason for this situation is concern about global warming and climate change. Also, another problem that most countries have faced is the high...
Effectiveness of Incentive Policies in Exit from Middle Income Trap: The Case of Turkey
Despite being introduced to economics literature by Barry Eichengreen, a widely accepted definition of the concept of middle-income trap is made by the World Bank. According to that definition, whether countries are in t...
Evaluatıon Of Fınancıal Performans In Health Organızatıons: The Case Of Karaman State Hospıtal
Today, changing competition conditions have negatif managerial and financial impacts on healt organization. Organization need performans measurement systems for adapting themselves to increasing competition and changing...
Asgari Ücretin Tespit Yöntemleri Bağlamında Teorik Tartışmalar ve Bölgesel Asgari Ücret Uygulaması
Bu çalışmada son yıllarda sıkça tartışılan asgari ücretin tespitine yönelik bir yöntem olan bölgesel asgari ücret uygulaması ele alınmaya çalışılmıştır. Asgari ücret kavramı Cumhuriyet döneminde; 1951 yılında mevzuatımız...