ПОДАТОК НА ДОДАНУ ВАРТІСТЬ – ОБЛІКОВА ПРАКТИКА
Journal Title: Причорноморські економічні студії - Year 2017, Vol 17, Issue
Abstract
Стаття присвячена висвітленню економічної сутності податку на додану вартість та таких понять, як база оподаткування, об’єкт оподаткування та ставки ПДВ. Проаналізовано методи обчислення суми ПДВ: прямий (балансовий), непрямий адитивний, прямого вирахування та непрямий метод віднімання. На основі даних методів розглянуто умовні приклади їх розрахунку. Найдоцільнішим для обрахунку обрано непрямий метод віднімання, який не викривлює економічної сутності податку на додану вартість.
Authors and Affiliations
Г. Г. Осадча, Н. В. Кудерська
ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ ПОКАЗНИКІВ ОЦІНКИ ЕФЕКТИВНОСТІ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА ЗА ФІНАНСОВИМ НАПРЯМОМ
У статті розглянуто проблему формування системи показників оцінки ефективності діяльності підприємства за фінансовим напрямом, досліджено теоретичні підходи до його оцінювання. Здійснено групування показників оцінювання...
ОЦІНКА ОБСЯГІВ ТУРИСТИЧНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ТА НАПРЯМІВ ЇЇ УДОСКОНАЛЕННЯ У ХЕРСОНСЬКІЙ ОБЛАСТІ
У статті виявлені основні переваги та проблеми розвитку туристичної галуз у херсонській області. Здійснена оцінка обсягів туристичної діяльності та її структури за місцями проживання та регіонами туристичних відвідувань...
FINANCIAL MARKET OF UKRAINE: PROBLEMS AND PERSPECTIVES OF ITS DEVELOPMENT
The article is devoted to the analysis and research of the problems of development of the financial market of Ukraine. Features of the financial market of the country in modern conditions are considered. This assessment...
АНАЛІЗ ЗДІЙСНЕННЯ ІННОВАЦІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ В СІЛЬСЬКОГОСПОДАРСЬКИХ ПІДПРИЄМСТВАХ
У статті розкриваються питання обґрунтування політики інноваційного розвитку підприємств агропромислового комплексу України в цілому та Черкаської області зокрема, зміст її завдань та заходів, реалізація яких сприятиме р...
IMPROVING THE EDUCATION SYSTEM AS A KEY DIRECTORY TO INCREASE COMPETITIVENESS OF THE ENTERPRISE PERSONNEL
The article substantiates the necessity of improving the education system as a key direction in increasing the competitiveness of the company's staff. The reasons of imbalance between training of specialists and their de...