Specyfika innowacyjności w przedsiębiorstwach z sektora MŚP
Journal Title: Rynek – Społeczeństwo – Kultura - Year 2013, Vol 1, Issue 1
Abstract
Innowacje i konkurencyjność to warunek przetrwania współczesnych przedsiębiorstw. Aby przedsiębiorstwo mogło wprowadzić innowacje i lepiej dostosowywać się do potrzeb rynku i zmieniającego się otoczenia, konieczna jest jego otwartość na zmiany. Przedsiębiorstwa z sektora MŚP często nie prowadzą działalności innowacyjnej, gdyż nie posiadają na nią środków własnych, a nie mogą, lub nie potrafią pozyskać kapitału obcego, jak również często właściciele firm nie widzą potrzeby wdrażania innowacji. Należy jednak pamiętać, że jedynym kierunkiem budowania przewagi konkurencyjnej jest wdrażanie innowacji.
Authors and Affiliations
Joanna Mądra
Keywords
Related Articles
- EP ID EP168474
- DOI -
- Views 47
- Downloads 0
Mobbing jako współczesne zagrożenie w miejscu pracy
Wraz z rozwojem cywilizacji pojawiają się lub intensyfikują nowe zjawiska. Psychiczne znęcanie się nad pracownikami i współpracownikami, nazywane mobbingiem, nie jest problemem nowym. Z całą pewnością stanowi jednak elem...
Kulturowe podłoże konfliktów
Celem autorki jest próba analizy kulturowego podłoża stosunków międzynarodowych, a przede wszystkim rodzących się na tym tle konfliktów. Konstrukcja niniejszej pracy została poprzedzona rozważaniem wstępnym na temat wzro...
Percepcja kultury organizacyjnej przez kierowników
Artykuł zawiera prezentację wyników badań dotyczących postrzegania kultury organizacyjnej przez kierowników. Celem badań było zidentyfikowanie, czy istnieją różnice w percepcji wartości kulturowych ze względu na płeć, wy...
Dialektyczny charakter aktualistycznego ideału doskonałości. Koncepcja doskonalenia i samodoskonalenia w nowoczesnym idealizmie ontologicznym
Artykuł prezentuje główne zasady aktualizmu Giovanni’ego Gentile’go jako nadal ważnego, nowoczesnego systemu filozoficznego. Autor wprowadził uzasadnienie w tych momentach, które wymagały rozszerzenia merytorycznego. Dos...
Zadowolenie z pracy – jak uniknąć wypalenia zawodowego, a zwiększyć szanse na doświadczanie zaangażowania w pracy?
W artykule, w przystępnej dla czytelnika formie, przedstawiono zależności między zaangażowaniem w pracę (ang. work engagement) w koncepcji W. B. Schaufeliego i A. B. Bakkera (2005) i wypaleniem zawodowym (ang. burnout) w...