Tendencias en los métodos de selección de personal en las empresas de la ciudad de Medellín

Journal Title: Revista CIES - Year 2017, Vol 8, Issue 2

Abstract

El reclutamiento y el proceso de selección de personal, son actualmente de gran importancia para las compañías y en especial para el área de Talento Humano. Este departamento se encarga de elegir al candidato más apto y apropiado, que tenga actitudes y capacidades que ayuden al fortalecimiento y crecimiento de la organización y así pueda ocupar el puesto de trabajo de manera eficaz, cumplir con los requisitos exigidos por la empresa y generar el desempeño esperado. Aunque el reclutamiento y el proceso de selección de personal representan una ardua tarea, no es imposible de realizar. Las organizaciones utilizan diferentes herramientas para llevar a cabo esta labor, entre las cuales están los métodos de reclutamiento y de selección de personal, que a su vez son de tipo tradicional, estratégico, online entre otros.

Authors and Affiliations

Gloria Elena Calderón Román, Daniela Acosta Palacio, Juvenal Antonio Gallego Botero

Keywords

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How To Cite

Gloria Elena Calderón Román, Daniela Acosta Palacio, Juvenal Antonio Gallego Botero (2017). Tendencias en los métodos de selección de personal en las empresas de la ciudad de Medellín. Revista CIES, 8(2), -. https://europub.co.uk/articles/-A-686665