The use of rewards and penalties in an organization
Journal Title: Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie - Year 2005, Vol 7, Issue 1
Abstract
The aim of the article is to present an influence of penalizing and rewarding employees in the work process and their correlation with the motivation system. The thesis has been discussed both in the first chapter concerning the rewarding the employees and in the second chapter, which concerns penalizing the employees. The study consents to a confirmation of assumptions that rewarding, inducing positive reinforces, is the main impetus in controlling a human's behaviour.
Authors and Affiliations
Katarzyna Michalik
Keywords
Related Articles
- EP ID EP89233
- DOI -
- Views 116
- Downloads 0
Cluster’s potential
The cluster structure in Poland is a new phenomenon. However, international experiences show that clusters are one of the most important factors of economic growth and development. Unlike other regional or national struc...
Ekomuzea jako innowacyjny produkt turystyczny na przykładzie Ekomuzeum Rzemiosła w Dobkowie
Celem niniejszej publikacji było przedstawienie koncepcji ekomuzeów jako innowacyjnego i nowoczesnego produktu turystycznego. Artykuł został poświęcony wyjątkowemu ekomuzeum w Polsce, jakim jest Ekomuzeum Rzemiosła w Dob...
Nauczanie etyki w szkołach wyższych. Realia instytucji portugalskiej
W ostatnich latach jesteśmy świadkami sekwencji zdarzeń wynikających z nieprawidłowego postępowania rozmaitych decydentów. Świadomość ta doprowadziła do tego, że szkoły uwzględniły w swoich programach nauczania przedmiot...
Business activity income taxing in Poland
Business activity income taxing constitutes the least stable element of the Polish tax system. Income taxing is influenced by the following: organization and legal form of business entity and the kind and size of conduct...
New bank products as a marketing strategy of banks (example of credit-debit cards)
The paper presents the role of new bank products in the banks' marketing strategy in the field of competition. Banks not only satisfy existing needs but they create new ones as well by launching the products so far absen...