Współpraca podmiotów w ramach ekonomii społecznej jako innowacyjny sposób realizacji zadań
Journal Title: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie - Year 2016, Vol 17, Issue 3
Abstract
Celem artykułu jest prezentacja form współpracy pomiędzy podmiotami prywatnymi, publicznymi oraz non profit w ramach ekonomii społecznej. Artykuł prezentuje praktyczną wiedzę dotyczącą zasad nawiązywania współpracy pomiędzy tymi podmiotami w celu realizacji innowacyjnych i potrzebnych społeczeństwu zadań, przedstawia case study takiej współpracy oraz zawiera rekomendacje dotyczące poprawy jej nawiązywania w przyszłości.
Authors and Affiliations
Anna Żelazna, Magdalena Łukasik
WYKORZYSTANIE MEDIÓW SPOŁECZNOŚCIOWYCH DO WSPARCIA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI I INNOWACYJNOŚCI W WYBRANYCH KRAJACH
Artykuł nawiązuje do koncepcji wykorzystania social media jako nowoczesnego narzę-dzia budowania kapitału społecznego oraz networkingu. Przedstawia współczesne podejście organiza-cji do nawiązywania relacji poprzez udzia...
THE PRIVILEGED STATUS OF FAMILY FARMS AS A SPECIAL FAMILY FORM IN CONDUCTING AGRICULTURAL ACTIVITY IN POLAND. ISSUES SELECTED IN THE FIELD OF ACQUIRING AGRICULTURAL LAND RIGHTS
According to art. 23 of the Constitution of the Republic of Poland, family farms form the basis of the agricultural system of the Republic of Poland. Family farms is a special type of farm run by an individual farmer. Th...
THE SPECIFICITY OF THE ORGANISATION IN TIMES OF CRISIS
The crisis is a phenomenon of the eternal, is a great challenge for the world economy, a condition that certainly threatens the viability of the company. What should I do so in an emergency? Definitely and absolutely mak...
ROLA PODEJŚCIA ANALITYCZNEGO W PLANOWANIU KOSZTÓW DZIAŁALNOŚCI OPERACYJNEJ PRZEDSIĘBIORSTWA
Generowanie korzyści ekonomicznych ze sprzedaży „efektów pracy” poprzedza okoliczność powstania kosztów działalności operacyjnej, a za podstawowe kryterium ich grupowania uchodzi układ rodzajowy kosztów. Z perspektywy pl...
The development of human resources as a factor of company’s growth
Nowadays, organizations have to react to the surroundings changes constantly and especially to strong competition as well as to increasing requirements and conditions of their customers. Human resources, which in the mod...