Wynagrodzenie i zatrudnienie w mikroprzedsiębiorstwach
Journal Title: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie - Year 2018, Vol 19, Issue 2
Abstract
Mikroprzedsiębiorstwa oraz małe i średnie przedsiębiorstwa są motorem polskiej gospodarki. Stanowią główne źródło zatrudnienia, budzą ducha przedsiębiorczości i innowacji, a tym samym mają kluczowe znaczenie dla zwiększenia konkurencyjności i zatrudnienia. Celem opracowania jest analiza wybranych danych, m.in. poziomu wynagradzania oraz zatrudnienia w mikroprzedsiębiorstwach w Polsce w różnych ujęciach oraz porównanie wynagrodzenia w mikropodmiotach ze średnim wynagrodzeniem w gospodar¬ce narodowej, w UE oraz w USA w latach 2014-2016. Realizacji celu opracowania podpo¬rządkowano jego poszczególne części, w których przybliżono istotę mikroprzedsiębiorstwa oraz jego znaczenie dla gospodarki oraz przedstawiono na tle wybranych lat dane dotyczące ilości mikropodmiotów, ich wynagrodzeń czy poziomu zatrudnienia.<br/><br/>
Authors and Affiliations
Sylwia Kowalska
Keywords
Related Articles
- EP ID EP345382
- DOI 10.5604/01.3001.0012.2044
- Views 48
- Downloads 0
KOMPETENCJE INFORMATYCZNE – Z PERSPEKTYWY PRACOWNIKÓW
Opracowanie prezentuje wyniki pierwszego etapu badań prowadzonych w ramach re-alizacji projektu badawczego „Kompetencje informatyczne pracowników MŚP jako istotny element zapewnienia efektywnego, innowacyjnego i konkuren...
KSZTAŁTOWANIE ZACHOWAŃ KONSUMENTÓW W ZARZĄDZANIU TURYSTYKĄ
Dwudziesty pierwszy wiek charakteryzuje się wzrastającą tendencją wyboru nowych rodzajów turystyki zarówno w Polsce, jak i na całym świecie. Już dziś niezbędnym staje się odchodzenie od konwencjonalnej, nieco zrutynizowa...
Reflective learning facilitators
In social constructivist approaches to learning reflection is considered as a critical component of this process. There are many reasons why disposition to reflect cannot be considered as a natural state, especially in t...
THE EXAMPLE OF AN INEFFECTIVE CHANGE IN THE COMPANY IN TERMS OF THE HISTORY OF CAR COMMUNICATION ENTERPRISES ACTIVITY
Today’s world can be characterized by very high volatility, which affects every sphere of business. Changes occur in both the enterprise and its environment. Changes that can be observed in the company’s environment are...
Nowoczesne formy zarządzania w administracji publicznej
Innowacyjność, postęp technologiczny, wyższy poziom wykształcenia społeczeństwa, wzrost konkurencyjności i przedsiębiorczości instytucji implikuje rozwój społeczno-gospodarczy krajów. Sprawne funkcjonowanie dzisiejszych...