AN INNOVATIVE CULTURE OF AN ORGANIZATION
Journal Title: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie - Year 2011, Vol 12, Issue 1
Abstract
The article describes the essence of an innovative culture of a society and organization. It presents the rules of building the innovative culture of an organization. Moreover, it shows the characteristic features of organization with the innovative culture.
Authors and Affiliations
Marian Huczek
Keywords
Related Articles
- EP ID EP81217
- DOI -
- Views 50
- Downloads 0
Public confidence – paradoxes of modernization`s processes
Author`s thesis is that sociological, psychological and economical popular theories that highlight the role of a public confidence in social, cultural and economical life are the ex ample of intelectual trend. They do no...
TYPOLOGIA INTERESARIUSZY – ASPEKT TEORETYCZNY
Współczesna strategia zarządzania w coraz większym stopniu opiera się na zasadach społecznej odpowiedzialności, w której interesariusz odgrywa główną rolę. Kształtowanie relacji, budowanie sieci współpracy na płaszczyźni...
CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY IN FAMILY-OWNED BUSINESSES IN THE SME SECTOR OF THE ENERGY INDUSTRY
Small and medium-sized enterprises in Poland is one of the main pillars of the Polish eco-nomy. Its contribution to the national GDP or jobs is invaluable. Micro, small and medium-sized en-terprises also have a significa...
POSTRZEGANIE ISTOTY DZIELENIA SIĘ WIEDZĄ WŚRÓD NAUCZYCIELI XXI WIEKU
Dzielenie się wiedzą jest jednym z kluczowych procesów zachodzących w gospodarce XXI wieku, determinującym przewagę konkurencyjną organizacji. Obserwowana obecnie zmiana podejścia do dzielenia się wiedzą z informacyjnego...
Optimal use of resources, as a constituent of ecologically-economic enterprise development
The influence of used resources is investigated on the ecologically-economic state of enterprise in the article. Basic principles of efficiency of the resources use of ecologicallyeconomic development of enterprise are a...