Dilemmas of design and use of simulation games in employee development
Journal Title: Zarządzanie i Finanse - Year 2016, Vol 14, Issue 1
Abstract
Serious games are based on models representing reality. Simulations achieve advantage of dynamism thanks to the actions of players who are playing the provided simulation roles and using certain privileges and resources to achieve measurable results. Games are rarely used methods of training. This is due to reasons related to people involved in the training process and the difficulty of making games. This study presents dilemmas occurring in step of making a decision to include serious games in employee training programmes and in step of designing training games. Author of this paper refers to analog games (board games), although many observations also refers to computer games. This article aims to characterize key factors relevant to the application of serious games for the development of employee competencies. They have been recognized as dilemmas to be solved. Author posted comments about consequences of certain choices and also has formulated thesis on the observation of using serious games in practice and on the literature.
Authors and Affiliations
Marek Kalinowski
Keywords
Related Articles
- EP ID EP112491
- DOI -
- Views 51
- Downloads 0
Koopetycja jako strategia budowania przewagi konkurencyjnej
W niniejszym artykule podjęto próbę wykazania, iż koopetycja może być strategią mającą istotny wpływ na budowanie przewagi konkurencyjnej przed-siębiorstw, w szczególności mikropodmiotów. Autorka opisuje sukces włoskich...
Promocja produktu turystycznego na przykładzie miasta Gdańska
Głównym sposobem spędzania wolnego czasu są podróże i turystyka, dlatego też prawidłowa i nowoczesna promocja ośrodków turystycznych w tym ośrodków miejskich, odgrywa bardzo ważną rolę w rozwoju lokalnej gospodarki. Mias...
Quality management system effects assessment
The main object of the article is to present the most important problems connected with the functioning of quality management systems in the enterprises especially the effects of a quality management system possession. T...
Teoretyczne aspekty dyscyplinowania polityki fiskalnej w państwach należących do Unii Gospodarczej i Walutowej
Celem niniejszego artykułu jest prezentacja najważniejszych założeń dotyczących prowadzenia polityki fiskalnej, w świetle tradycyjnych teorii optymalnych obszarów walutowych, przez kraje należące do Unii Gospodarczej i W...
Odporność wpływu czynników instytucjonalnych w modelach wzrostu gospodarczego
Celem artykułu jest analiza odporności wpływu wybranych czynników instytucjonalnych (związanych z ochroną praw własności, praworządnością i wolnością polityczną) na tempo wzrostu gospodarczego. Metoda analizy opier...