Interactive communication of Orange company in social media
Journal Title: Nowoczesne systemy zarządzania - Year 2013, Vol 8, Issue 1
Abstract
The main objective of the article is to present how social media are being used by companies. The analysis has been undertaken on the example of Orange company who is a model example in terms of presence on social media. The authors strongly highlight that such presence has to thoroughly thought over and what is more important a team of dedicated, trained personnel should be involved in such activities.
Authors and Affiliations
Izabela MAZUREK, Celina SOŁEK-BOROWSKA
Zarządzanie kapitałem ludzkim w organizacji przyszłości
Artykuł jest próbą opisu elementów zarządzania kapitałem ludzkim w organizacji przyszłości, ukazuje metody upłynniania i doskonalenia systemów tego zarządzania. Zidentyfikowane procedury zarządzania kapitałem ludzkim w a...
Benchmarking jako strategia ciągłego doskonalenia organizacji
ZWINNE ZARZĄDZANIE ORGANIZACJĄ W WARUNKACH ZMIENNOŚCI OTOCZENIA
W warunkach nasilającej się zmienności otoczenia rośnie znaczenie zwinnego zarządzania, które powinno być oparte na zwinnej strategii i elastycznych procedurach. Powinny być opracowane sposoby rozpoznawania i reagowania...
EWALUACJA JAKOŚCI W ZARZĄDZANIU PROJEKTAMI
W artykule podjęto problem ewaluacji jakości. Ewaluacja jest odpowiedzią na dążenie do jednoznaczności ocen i porównań oraz ostatecznie obiektywizacji wartości i jakości projektów. Przechodzenie do świata mierzalnego wym...
Sprawozdanie z VI Międzynarodowej Konferencji z serii Nowoczesne Koncepcje i Metody Zarządzania
Brak<br/><br/>