Kompetencje menedżerskie w obszarze kreatywności i innowacyjności
Journal Title: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie - Year 2014, Vol 15, Issue 1
Abstract
Kreatywność i innowacyjność to działania, za pomocą których przedsiębiorstwo zmierza do sukcesu na rynku, a jednocześnie składniki kompetencji menedżerskich zwiększające skuteczność menedżerów w warunkach dynamicznie zmieniającego się otoczenia. Kreatywność postrzegana jest jako warunek konieczny (choć niewystarczający) innowacyjności. Natomiast innowacyjność można określić jako urzeczywistnienie (w procesach organizacyjnych, produktach, technologiach itp.) kreatywności. Swoistym łącznikiem pomiędzy kreatywnością a innowacyjnością jest postawa proinnowacyjna, czyli rzeczywiste zainteresowanie wdrożeniem kreatywnych pomysłów połączone z gotowością do wzięcia odpowiedzialności za wdrożenie projektu. Jak wskazują wyniki badań, istnieje związek pomiędzy kreatywnością i innowacyjnością menedżerów a innowacyjnością organizacji. W artykule przedstawiono kreatywność i innowacyjność jako składniki kompetencji menedżerskich w procesie skutecznego zarządzania przedsiębiorstwem w warunkach zmiennego otoczenia.
Authors and Affiliations
Katarzyna Szczepańska-Woszczyna
Keywords
Related Articles
- EP ID EP66123
- DOI -
- Views 58
- Downloads 0
INTERNAL CONTROL AS AN IMPORTANT MANAGEMENT FUNCTION IN PUBLIC ADMINISTRATION
Each organized activity is characterized by the existence of specified procedures, principles of operation determined by the management of given organizational unit, which are to ensure integrity of operation, and above...
WCZESNA INTERNACJONALIZACJA POLSKICH FIRM TYPU BORN GLOBAL
W opracowaniu zaprezentowano terminologię i charakterystykę firm typu born global, które należą do sektora małych i średnich przedsiębiorstw i są przykładem przyspieszonego procesu internacjonalizacji. W pracy przedstawi...
ROZWÓJ SYSTEMU WSPARCIA DLA ZARZĄDZANIA CYBER OCHRONY INFORMACYJNEGO OBIEKTU
W artykule omówione zostały informacje i ich cechy charakterystyczne w systemie zarządzania przedsiębiorstwem. Model zarządzania operacyjnego informacji i przedmiot cyberbezpieczeństwa (CS) tworzy racjonalny zestaw środk...
DIVERSITY MANAGEMENT OF PERSONAL STAFF IN STEELWORKS
Some problems connected with the staff structure in a metallurgical enterprises were presented in the article. In the case study was used ArcelorMittal Poland company. The changes in staff structure of the company were a...
PRINCIPLES OF TAXATION OF COMPANIES IN POLAND AND GERMANY – COMPARATIVE ANALYSIS
The essence of the tax system in the contemporary world is to meet profitable needs of public authorities. Incomes earned in this way are spent on the state tasks connected with its economic and social policy. The elemen...