Motivation system to work in disposable group. Case study

Journal Title: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie - Year 2014, Vol 15, Issue 2

Abstract

The effective motivation system consists of the range of factors that guarantee relatively high level of motivation, building the basis of proper use of human potential for the development of an organization, irrespective of its size. The aim of this article is to show the motivation factors which influence the relations among the employees. These considerations are of theoretical and empirical character. The theoretical part identifies the factors shaping the employees’ motivation system. The empirical part presents the analysis of the researches’ results in the presented areas.

Authors and Affiliations

Małgorzata Smolarek

Keywords

Related Articles

Rozkład empiryczny stóp zwrotu kursu polskiego złotego względem wybranych walut na tle rozkładu Gaussa

Prezentowany artykuł charakteryzuje szeregi czasowe ze szczególnym uwzględnieniemwalutowych szeregów czasowych. Część analityczna pracy to badanie porównania rozkładu normalnego z rozkładem empirycznym stóp zwrotu polski...

Motivating factors applied in small and medium enterprises

This article presents a discussion of issues connected with motivating employees to work. It contains theoretical principles of psychology of motivation, as well as a self-study connected with the presented topic. The th...

Talent jako element potencjału organizacji XXI wieku

Wśród współczesnych obszarów naukowych rozważań dotyczących specyfiki funkcjonowania podmiotów oraz zarządzania zasobami ludzkimi szczególnego znaczenia zaczyna nabierać istota zarządzania pracownikami szczególnie uzdoln...

WYZWANIA DLA ZARZĄDZANIA PRZEDSIĘBIORSTWEM W KONTEKŚCIE REORIENTACJI KULTURY ORGANIZACYJNEJ

Rozwój zjawiska globalizacji i innowacji sieciowej stanowił podstawę podjętych w opracowaniu rozważań teoriopoznawczych nad istotą problematyki zarządzania przedsiębiorstwem. W kontekście opisu modelu biznesowego, zorien...

Download PDF file
  • EP ID EP66199
  • DOI -
  • Views 33
  • Downloads 0

How To Cite

Małgorzata Smolarek (2014). Motivation system to work in disposable group. Case study. Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie, 15(2), 197-211. https://europub.co.uk/articles/-A-66199