POKOLENIE Y WYZWANIEM DLA DZIAŁÓW HR

Journal Title: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie - Year 2016, Vol 17, Issue 2

Abstract

Celem artykułu jest próba odpowiedzenia na pytanie, jakie są największe wyzwa-nia stojące przed działami HR w związku z pojawieniem się na rynku pracy pokolenia Y, które ukształtowało się w wyniku zmian dokonujących się w społeczeństwie, kulturze, a także w związku z nieustannym i dynamicznym rozwojem technologicznym. Analizie poddana zostanie literatura przedmiotu, artykuły w czasopismach branżowych oraz wyniki badań, które były już w tym za-kresie przeprowadzone. Następnie przedstawione zostaną przykłady sytuacji, w których obecność pokolenia Y na rynku pracy przekłada się bezpośrednio na pracę działów personalnych i na ko-nieczność dokonania przez nie zmian w zakresie prowadzonej polityki kadrowej.

Authors and Affiliations

Ada Dziopak-Strach

Keywords

Related Articles

Koncepcja Human Sigma – przesłanki, uwarunkowania i korzyści aplikacji w organizacjach

Jednym z czynników wpływających na efektywność organizacji jest zaangażowanie pracowników. Jego brak wiąże się z poważnymi stratami finansowymi, często trudnymi do oszacowania. W artykule podjęto dyskusję z wynikami bada...

USTAWA BUDŻETOWA JAKO AKT ZARZĄDZANIA FINANSOWEGO PAŃSTWEM – WYBRANE ASPEKTY PRAWNE

Budżet państwa uchwalony przez Parlament w ramach ustawy budżetowej to podstawowy plan finansowy państwa. Nadrzędność budżetu państwa nad innymi planami finansowymi sektora finansów publicznych wynika z Konstytucji RP, a...

ROZWÓJ KARIERY ZAWODOWEJ KOBIET WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO

We współczesnym świecie dla wielu kobiet praca zawodowa i aktywny rozwój, podnoszenie kwalifikacji i kompetencji stanowią wielkie wyzwanie i nieodzowny element życia. Kobiety poprzez swoją własną determinację i niezwykłą...

POSTRZEGANIE I SKUTECZNOŚĆ POSZCZEGÓLNYCH FORM REKLAMY INTERNETOWEJ

W ostatnich latach obserwujemy wzrost rynku reklamowego on-line. Wzrost ten jest proporcjonalny do poszerzającego się wykorzystania sieci przez użytkownika. Ogromna popularność Internetu i jego sugestywne oddziaływanie j...

Download PDF file
  • EP ID EP79107
  • DOI 10.5604/18998658.1209971
  • Views 47
  • Downloads 0

How To Cite

Ada Dziopak-Strach (2016). POKOLENIE Y WYZWANIEM DLA DZIAŁÓW HR. Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie, 17(2), 45-56. https://europub.co.uk/articles/-A-79107