Ubezpieczenia społeczne z perspektywy państwa oraz emerytów i rencistów
Journal Title: Journal of Management and Business Administration. Central Europe - Year 2011, Vol 19, Issue 5
Abstract
Minimalna emerytura powinna być gwarantowana przez państwo, a nie wynikać z wniesionych składek i efektywności poczynań OFE, dlatego, że dochody emerytów poniżej minimum socjalnego i tak uruchomić muszą dotacje w ramach pomocy społecznej. Wątpliwości budzi też praktyka finansowania OFE z deficytu budżetowego. W Polsce wydatki na ubezpieczenie społeczne nominalnie szybko rosną, ale maleją np. w relacji do PKB. Pomimo to dochody emerytów w ostatnich latach wzrosły. Choć emerytury, a szczególnie renty, są w Polsce dużo niższe niż przeciętnie w UE, pozwalają jednak unikać tzw. relatywnego ubóstwa.
Authors and Affiliations
Hanna Kuzińska
Keywords
Related Articles
- EP ID EP79927
- DOI -
- Views 155
- Downloads 0
Wyższe szkolnictwo ekonomiczne w Polsce wobec wyzwań kryzysu
W artykule wskazano główne właściwości obecnego globalnego kryzysu finansowego. Niektóre z nich występowały w wielu poprzednich załamaniach gospodarczych, niektóre jednak nie ujawniały się lub nie występowały z taką inte...
Design and Factors Affecting State Supervision of the Financial Market
Purpose: The purpose of the paper is to identify the factors that affect the development of the models of financial market state supervision and to identify the factors that have influenced the evolution of the supervisi...
Etyka biznesu: nauczanie i uczenie się
CelRekapitulacja doświadczeń edukacyjnych w zakresie etyki biznesu oraz przedstawienie zagrożeń i szans związanych z edukacją etyczną na poziomie akademickim oraz zawodowym.MetodologiaOpis uzupełniony pogłębioną analizą...
Inequality in Economics: The Concept, Perception, Types, and Driving Forces
Purpose: The aim of the paper is to overview the research on inequalities in economics. The paper is based on mainstream and heterodox economic theories and approaches addressing inequality and its economic interdependen...
Motywowanie do zaangażowania w organizację oraz życie społeczne i rodzinne
Zaangażowanie stanowi jedną z determinant efektywnego funkcjonowania organizacji. Autorka podejmuje rozważania nad istotą zaangażowania pracowników w organizację. Tematyka zaangażowania została potraktowana szerzej – uwz...